zoeken Nieuwsbrief
      RSS    Twitter   
  
nieuws
 

De transitievergoeding komt er aan

19 december 2014 - In 2015 wordt de Wet werk en zekerheid ingevoerd.  Er gaat dan veel veranderen in het arbeidsrecht, onder meer op het op het gebied van de ontslagvergoeding. Het is goed dat u daar nu reeds kennis van neemt.
 Lees verder...   Reageer
 

Werkzoekenden geven voorkeur aan variabele werktijden

19 december 2014 - Mensen die op zoek zijn naar een nieuwe baan, geven massaal de voorkeur aan een baan met flexibel af te spreken begin- en eindtijden. 41 procent kiest het liefst voor variabele werktijden.
 Lees verder...   Reageer
 

‘Licht is belangrijker voor prestaties dan u denkt’

19 december 2014 - Nu de wintertijd weer volop aan de gang is, vertrekt werkend Nederland in het donker naar kantoor. In een TL-verlichte ruimte pakken we een kop koffie en schuiven we vermoeid aan ons bureau.  Door het raam stromen een paar stralen zonlicht naar binnen.
 Lees verder...   Reageer
Cadeaukaart populairder dan kerstpakket
Pieken en dalen in websitesnelheid AEX-fondsen
Ontwikkeling e-invoicing zorgt voor toename wereldwijde B2B-commerce in 2015
 
weblog
 

Veranderen? Keep it simple!

Door: Ben Kuiken, 10 december 2014, 15:49 uur
Bij organisatieverandering hebben managers de neiging om de boel volledig op zijn kop te zetten. Erg zinvol is dat niet. Hou het simpel, en concentreer je op sleutelgedrag.
  Lees verder...      2 reacties
Wil je beter samenwerken? Stel meer vrouwen aan! (2 reacties)
Besproei de planten, niet het onkruid
Video of tekst: Week van het Werkplezier (1 reactie)
 
artikelen
 

Tien manieren om te managen op geluk

Door: Sheila Neijman, 14 december 2014
Uit talloze onderzoeken blijkt dat gelukkige mensen langer leven, lichamelijk gezonder zijn, socialer, energieker, vriendelijker, flexibeler, vindingrijker, groter zelfvertrouwen hebben, meer geld verdienen en een prettige energie uitstralen. Bovendien is geluk besmettelijk, is het maakbaar, vergroot het de arbeidsproductiviteit en arbeidssatisfactie, verlaagt gelukkig zijn het ziekteverzuim en werken gelukkige mensen veel beter samen.
  Lees verder...      15 reacties
Aardig zijn loont, of toch niet? (7 reacties)
Koffie of een dutje? Zo wordt u weer fit!
Samenwerken of alleen doen? (2 reacties)
 

Hoe maak ik passieve medewerkers proactief?

Door: Asha Kalijan 14 december 2014
"Het gaat steeds meer opvallen dat we heel passieve medewerkers hebben. Het verloop binnen ons bedrijf is klein. De medewerkers, voelen zich comfortabel bij ons, kennen het werk en doen wat ze moeten doen. Echter, dat werkt niet meer. Er zijn veranderingen nodig en die zijn ingezet. Medewerkers zien daar tegen op, klagen veel en zijn niet proactief.  Wat doe ik hieraan als manager die net een half jaar in dienst is?"
  Lees verder...      1 reactie
Hoe voer ik de beoordelingsgesprekken met meer motivatie? (2 reacties)
Het ligt altijd aan de ander. Hoe moet ik met deze medewerker omgaan?
Van vakgericht naar marktgericht handelen, hoe pak ik dat aan?
 
video
 

Jos Burgers: drie tips voor meer rendement

10 oktober 2014 - Het lijkt moeilijk om je rendement te vergroten. Jos Burgers geeft in deze video 3 tips!

 Lees verder...  Reageer
autonieuws
 

Nieuwe Audi RS 3 stoot A 45 AMG van de troon

12 december 2014 - De Mercedes-Benz A 45 AMG is met z'n 360 pk niet langer de sterkste hot hatch. Audi heeft dat felbegeerde stokje overgenomen met de nieuwe RS 3 Sportback. Die levert namelijk 367 pk.
 Lees verder...   Reageer
 

Nieuwe Audi Q7 uitgelekt!

12 december 2014 - Audi had ongetwijfeld de aandacht nog eventjes op de nieuwe RS 3 Sportback willen houden, maar helaas steekt het lekken van de nieuwe Q7 daar een stokje voor. Ach, het is nog altijd een Audi, nietwaar!?
 Lees verder...   Reageer
 
advertorial
'Sneltraining' Spreken in het openbaar
Een unieke sneltraining, anders dan andere en met stip de beste op dit gebied in Nederland. De methode Mind Tuning van Pieter Frijters is vernieuwend en staat garant voor succes. Bel voor meer informatie 0182 - 612 345 of surf naar www.spreek.nl.
Lees verder
reacties
De verandercyclus van mensen (1) 
Procesmanager vervangt leidinggevende als casemanager bij verzuim  (1) 
Hoe maak ik passieve medewerkers proactief? (1) 
Medewerkers willen loonstrook digitaal ontvangen (1) 
Nederlander is geen avontuurlijke consument (1) 
Volvo XC90, de motoren (1) 
Werven via social media wint aan populariteit (1) 
beurs
AEX index: 416.44 3.22 %
Stijgers Dalers
Vopak 43.6  4.7 %
Royal dutch 27.75  3.4 %
Advanced met 6.55  2.3 %
Air france - 7.63  -8.1 %
Oranjewoud a 5.16  -3 %
BAM groep ko 2.37  -2.9 %
Jubelstemming op Wall Street
Wall Street koerst scherp hoger
Opnieuw winstwaarschuwing Air France-KLM
meer beurs
top10
Tien manieren om te managen op geluk
Wanneer roddelen bemoeienis vraagt van de manager
De verandercyclus van mensen
Past HR-beleid Europese bedrijven nog wel in deze tijd?
Social moet in DNA van verzekeraars
De toekomst van Performance Management: vier trends
Woningverkopen stijgen, en niet alleen in Amsterdam
Tabletbezit evenaart pc-bezit
Toekomstige pensioenuitkering daalt opnieuw
Europeanen willen massaal reizen met de kerstdagen
meer top 10
boekennieuws
De Wet van Snuf
Iedereen weet hoe het principe van wederkerigheid werkt: wat u geeft, krijgt u terug. Een krachtig principe, dat vrijwel altijd en overal opgaat. Het helpt ons om onze omgeving op een positieve manier te beïnvloeden. Zodat we succesvoller zijn, thuis en op het werk. Toch zijn er maar weinig mensen die de kunst van het geven echt beheersen. Het boek De Wet van Snuf brengt daar verandering in.
Lees verder
meer boeken
vacatures
meer vacatures