Hij geeft vier belangrijke tips mee voor werkgevers en managers die streven naar fitte werknemers in een fit bedrijf.
Een vrijblijvende aanpak
Verbeek benadrukt
Om de effectiviteit van behandelmethodes te beoordelen, worden vaak meerdere onderzoeken met elkaar vergeleken in zogenoemde meta-analyses. “Recent is er een ‘paraplu-review’ a
Aan mobiele devices op de werkvloer is niet meer te ontkomen. Deze ontwikkeling – meestal aangeduid met Bring Your Own Device – heeft echter ook een keerzijde. Door de explosieve vraag naa
Zo is ruim 65 procent van de werknemers ervan overtuigd dat de bedrijfsvoering verbetert als werkgevers vaker tegemoetkomen aan hun wensen. Dit concludeert Paralax
En dat is hard nodig, gezien de nog altijd heersende krapte waar de komende jaren nog geen einde aan lijkt te komen*. Voor bedrijven die kampen met personeelskrapte zijn er voldoende mogelijkheden, ze
Gevoelige bedrijfsinformatie, dat wordt weergegeven op schermen, kan gemakkelijker door anderen worden bekeken, zowel op de werkvloer als daarbuiten. Toch mist het merendeel (60 procent) van de bedrij
In 2009 en 2010 verrichtte SKB onderzoek bij 15.000 werknemers, werkzaam in de zakelijke dienstverlening, zorg, overheid en industrie. Zij vulden naast de WorkAbility Index (WAI) een vragenlijst in ov
Klein beginnen
Een grote sprong voorwaarts maken, vergt veel inspanning. De lol is er gauw af. Ik herinner me nog toen ik jaren geleden begon met hardlopen. Ik deed mijn best o
Verschil tussen bedrijvenIn zogenaamd 'moderne' bedrijven hebben theoretische HR-modellen de meeste kans van slagen, hoewel het het management soms ontbreekt aan de vaardigheden om dergelij
Deze conclusie trekt Interview NSS in een onderzoek in opdracht van de brancheverenigingen RIM (Raad voor Interim Management) en ORM (Orde van Register Management). KwaliteitOpdrach
Volgens de Vakcentrale voor Professionals (VCP) moet het kabinet nu serieus paal en perk stellen aan de doorgeslagen flexibilisering. “Ook dit onderzoek laat weer
Oorlog"De komende vijf tot tien jaar gaan alleen al in de VS 75 miljoen mensen met pensioen, inclusief 50 procent van de CEO's van grote ondernemingen," stelt Mary Fontaine, vice president
Ook de hevige concurrentiestrijd op een krappe arbeidsmarkt voor werknemers met veel gevraagde vaardigheden vormt een reden om te investeren in ontwikkelingsmogelijkheden van personeel. De overgrote m
"De ‘consumerization of IT’ kan IT organisaties lam leggen als ze geen creatieve manier vinden om het stijgend gebruik van persoonlijke toestellen tijdens het werk te ondersteunen,&qu
