18 oktober 2012 -
Het Nederlandse vestigingsklimaat behoort volgens buitenlandse ondernemers tot de meest aantrekkelijke vestigingsklimaten ter wereld. Alleen Finland, Zweden en Ierland doen het nog beter. Dat blijkt uit een nieuw wereldwijd onderzoek waarvan Grant Thornton de resultaten bekend maakt: de Global Dynamism Index 2012 (GDI).
17 oktober 2012 -
Consumenten zijn bereid om duurzame producten en duurzaam vervoer van producten naar winkels in de binnenstad te steunen, zelfs wanneer dit betekent dat ze meer moeten betalen voor producten. Maar dit geldt alleen als zij daartoe een morele verplichting voelen en de sociale druk niet te groot wordt. Winkeliers en transporteurs willen een duurzame vorm van stedelijke distributie steunen als het initiatief vertrouwenwekkend is, zonder financieel nadeel.
17 oktober 2012 -
Stevig aanpakken is een bekend verschijnsel in het arbeidsethos van calvinistisch Nederland. Als het op inzet aankomt scoren we met een 7,8 zelfs het hoogst in Europa. Dat blijkt uit een eerder dit jaar gehouden onderzoek onder ruim 11.000 werknemers uit 35 landen door Effectory. Een dergelijke score is best bijzonder, want werken anno 2012 lijkt meer op wildwatervaren op een kolkende rivier dan op roeien op een spiegelgladde Amsterdamse Bosbaan, stelt Heidi Does van doesmindful.nl.
16 oktober 2012 -
Terwijl managers links en rechts bezig zijn om te reorganiseren en te saneren, vernietigen zij onbewust en onbedoeld vele miljarden aan kapitaal. Dit kapitaal in de vorm arbeidersmotivatie en -effectiviteit wordt nog te veel onderschat in de waardeontwikkeling van een organisatie.
15 oktober 2012 -
Terwijl consumenten al geruime tijd in mineur zijn, was er tijdens de verkiezingen sprake van een korte, felle opleving in consumentenemoties. Consumenten voelden zich in de nasleep van de verkiezingen veel minder negatief als ze dachten aan hun financiële toekomst.
15 oktober 2012 -
Voor het slagen van veranderingstrajecten is goede communicatie, ofwel vrandertaal, essentieel. Medewerkers en managers moeten weten welke veranderingen er komen, wat de redenen daarvoor zijn en hoe de toekomst eruit ziet. Verandertaal dicht het gat en zorgt voor verbinding tussen enerzijds de initiators (in de meeste gevallen het topmanagement) en anderzijds de medewerkers. Maar wat is nu verandertaal?
12 oktober 2012 -
De VVD en PvdA lijken al een eind op weg te zijn met een gezamenlijk regeerakkoord. Stichting TelewerkForumHNW roept de onderhandelende partijen in een manifest op om maatregelen te nemen om duurzaam werken te stimuleren. Ze noemt daarin zeven punten om dat te doen.
12 oktober 2012 -
De waardering en acceptatie van outsourcing neemt toe en heeft een volwassen niveau bereikt. Dit blijkt uit de jongste editie van de ICT Barometer ‘Business Process Outsourcing’ van Ernst & Young. De 600 ondervraagde managers en ICT-professionals zagen het afgelopen jaar de uitbesteding van payroll services, procurement en finance & accounting toenemen. De uitbesteding van legal services, ontwikkeling en beheer van software en werkplekbeheer vertoonde een daling.
11 oktober 2012 -
De Persgroep Advertising heeft met Newcom Research & Consultancy onderzoek gedaan naar winkelgedrag in crisistijd. Het Winkelonderzoek 2012 toont aan dat ons winkelgedrag wel degelijk verandert in tijden van crisis. Ook wanneer het boodschappenbudget niet kleiner is geworden, besteden consumenten hun geld op een andere manier. Er wordt bewuster boodschappen gedaan en consumenten kiezen vaker gezonde producten.
11 oktober 2012 -
Regelmatig duiken artikelen op waarin de tendens voor specialisme wordt benadrukt voor nu en de nabije toekomst. "Hoewel ik begrijp dat deze ontwikkeling plaatsvindt, vraag ik me hardop af wie het totaaloverzicht heeft," zegt drs. Paul Joore RA, management consultant via MNBPROFESSIONALS.
10 oktober 2012 -
Werknemers hebben niet continu inzicht in elkaars werkzaamheden en er wordt weinig kennis gedeeld op de werkvloer. Bijna een kwart van de respondenten (23 procent) geeft aan dat collega’s minimaal of zelfs geen inzicht hebben in de status van hun werkzaamheden. Wel weet een grote meerderheid (60 procent) van hun collega’s waar ze ongeveer mee bezig zijn en houden ze elkaar hiervan op de hoogte.
9 oktober 2012 -
Het welzijn op het werk is voor mensen onlosmakelijk verbonden met hun welzijn thuis. Het professionele leven heeft echter vaak in de eerste plaats een negatief effect op het privéleven. Maar liefst 58 procent van de Belgen geeft aan dat ze ook in hun privéleven ongelukkiger zijn als ze zich slecht voelen in hun baan.
9 oktober 2012 -
Afgelopen zaterdag vond het verkiezingsgaladiner van de Businessclub Etnische Zaken Vrouwen Nederland (EZVN) plaats in het World Trade Center te Rotterdam. Ivana Vyskocilova werd uitgeroepen tot Etnische zakenvrouw Nederland 2012. Way Fong Lee werd uitgeroepen tot de Etnische vrouwelijke manager 2012.
8 oktober 2012 -
De zorgbranche is sociaal innovatiever dan het bedrijfsleven. Op een schaal van zeven scoort de zorg gemiddeld een 4,4; wat 25 procent beter is dan de score van het bedrijfsleven. Verder blijkt dat zorgorganisaties die bezig zijn met sociale innovatie beter presteren als het gaat om goed werkgeverschap, kwaliteit van zorg en financiën dan organisaties die dat niet doen. Kortom: sociale innovatie werkt.
