zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
reacties
 

Vacature voor prostituee bij arbeidsbureau

Lia   |    |  21 augustus 2017
Reactie: Ik denk dat een aantal mannen best de baas (p#%$%r) willen zijn.
 

Hoogopgeleiden positiever over flexibilisering dan laagopgeleiden

John   |    |  16 augustus 2017
Reactie: Als hoogopgeleide 60 plusser werd mij een jaar geleden na een succesvol dienstverband van dik dertig jaar te kennen gegeven dat het beter was om in wederzijds overleg uit elkaar te gaan.
 

Hoogopgeleiden positiever over flexibilisering dan laagopgeleiden

John   |    |  16 augustus 2017
Reactie: Het is echter ook een bestaan waarbij ik als oudere alleenstaande de leemte kan vullen. Dus vraagt u maar.............
 

Leid jongeren op voor niet-bestaande beroepen

Tom Bieseman   |    |  16 augustus 2017
Reactie: innovatief is het onderwijs nooit geweest. ze lopen liever 3 decenia achterop dan naar de toekomst te kijken. dat is zowel voor secundair onderwijs als het hogeronderwijs.
 

Tijd voor rigoureuze vernieuwing in de transportsector

Wolfert   |    |  15 augustus 2017
Reactie: Mis de mogelijkheden van 3D printing waardoor minder goederen vervoert hoeven te worden. Ook schijnt in EU nog veel vrachtverkeer leeg te rijden na afleveren goederen (>20% dacht ik); beter organiseren dus!
 

Vacature voor prostituee bij arbeidsbureau

Sabine   |    |  14 augustus 2017
Reactie: Ik zou graag eens proberen ik heb het nooit gedaan
 

Nul-urencontract: de onbekende valkuil onder arbeidsovereenkomsten

J. Vijverberg   |    |  14 augustus 2017
Reactie: Ik heb een o urencontract.
Werk de ene week 4 dagen, de andere week 5 dagen.
Gemiddeld dus 36 uur per week.
Er zijn wel collega's die 40 uur werken.
Nu moet er over gewerkt worden en de mensen die
40 uur werken krijgen 125% per uur.
Ik niet want ik werk 36 uur, men betaald mij dus
gewoon het uurloon van 8 euro per uur.
Ik vind dit niet eerlijk, voor mij zijn het ook
echt over-uren.De week dat ik 4 dagen werk komt
omdat ik dan op vrijdag mijn gehandicapte zoon ophaal voor zijn weekend thuis, een keer per 14 dagen.
 

Wat is belangrijker: inhoud of de relatie met medewerkers?

K   |    |  14 augustus 2017
Reactie: Ik ben het er mee eens, op de vraag empathisch vermogen, ik denk dat je altijd empathie moet hebben. Rekening houdend met persoonlijke situaties, wellicht denken mannen daar net iets anders over dan vrouwen?
 

Hoe ga ik om met een te assertieve medewerker?

Ellen   |    |  14 augustus 2017
Reactie: Het klinkt alsof zij overspannen is (aan het worden).
Zoek naar de oorzaak daarvan en los dit (samen) op. Dan zal zij ook weer minder geïrriteerd/geprikkeld/te assertief reageren.

Gesprekken over haar gedrag zullen averechts werken in dit geval. Geef juist aan dat je je zorgen maakt om haar en dat je haar wilt helpen.
 

Wat is belangrijker: inhoud of de relatie met medewerkers?

M   |    |  10 augustus 2017
Reactie: Beste Asha Kalijan, ik heb een vraag over mijn empathische instelling. Ik ben coördinator van een team van 10 mensen in een onderwijsinstelling in het HBO. Ik ben verantwoordelijk voor de operationele zaken om het onderwijs voor de studenten zo soepel mogelijk te laten verlopen. Daarnaast zorg ik voor onderwijsinhoudelijke verbetervoorstellen. We hebben als team wekelijkse bijeenkomsten, waarbij we onderwijsverbeteringen, nieuwe didactische werkvormen, het gezamenlijk voorbereiden van bijeenkomsten op de agenda hebben staan. Afgelopen studiejaar hebben meerdere teamleden een zeer lastig jaar op privégebied gehad. Ziekte van henzelf of van een ouder, overlijden in de familiekring, het gevoel van een te hoge werkdruk. In mijn leidinggeven aan het team ben ik me zeer bewust van datgene wat een grote organisatie van ons vraagt, maar ik ben ook zeer betrokken bij het wel en vooral nu het wee van mijn teamleden. Gezamenlijk proberen we binnen het team oplossingen te bedenken om goed onderwijs aan de studenten te waarborgen. Dat betekent dat sommigen het afgelopen jaar wat harder hebben moeten werken, zonder dat dit noemenswaardige problemen opriep. Ook uitval van lessen is tot een minimum beperkt gebleven. Samen met mijn teamleden zijn we trots erop dat we dit binnen de mogelijkheden hebben kunnen realiseren. Bij mijn functioneringsgesprek met mijn leidinggevende kreeg ik te horen dat ik me TE empathisch opstelde en te veel rekening hield met de (on)mogelijkheden van sommige teamleden.
Mijn vraag is: bestaat dat.... met teveel empathie leidinggeven?
Bij voorbaat bedankt voor je antwoord, mvg Marijke Gommers
 

Belastingdienst controleert ook op de camping

Flour   |    |  9 augustus 2017
Reactie: Stijlvolle accessoires is eerlijk gezegd wel een beetje overbodig en juist gevaarlijk...
 

Liever ontspannen dan actieve vakantie

Clipart   |    |  9 augustus 2017
Reactie: Een zeer goed artikel met nuttige tips..
 

Top negen supermarktfrustraties rondom feestdagen

Kimberly   |    |  9 augustus 2017
Reactie: Dat is een ontwikkeling die niet meer te stoppen is. Het is wel fijn aan de ene kant, maar gewoon naar de markt gaan op zaterdag heeft ook wel weer wat ontspannends.. :)
 

Liever ontspannen dan actieve vakantie

Drivelan   |    |  8 augustus 2017
Reactie: Goed geschreven. niets meer toe te voegen. ik groet de auteur
 
1 2 3 4 5 2365 volgende >
advertorial
Aangeboden: Tesla 85 directieauto (!)
Full options Tesla S85 directiewagen, 2015, 12.500 km, 1e eigenaar. 4% bijtelling en geen wegenbelasting tot 2020. 79.950 euro (64.074 excl. btw). 
Lees verder
Veel boekhoudpakketten vatbaar voor gegevensdiefstal
Meer dan 100 gratis checklists voor ondernemers. Op Brisk Magazine, internetmagazine voor ondernemers.
Coolfield BV legt Europese gegevensbescherming uit op RTL7
reacties
Leid jongeren op voor niet-bestaande beroepen (3) 
Tijd voor rigoureuze vernieuwing in de transportsector (1) 
Vacature voor prostituee bij arbeidsbureau (2) 
Nul-urencontract: de onbekende valkuil onder arbeidsovereenkomsten (1) 
Hoe ga ik om met een te assertieve medewerker? (1) 
Wat is belangrijker: inhoud of de relatie met medewerkers? (2) 
Belastingdienst controleert ook op de camping (3) 
beurs
AEX index: 519.64 -0.78 %
Stijgers Dalers
Heijmans 8.74  4.3 %
Doc data 0.52  4 %
Nutreco 47  3.9 %
TNT express 8.45  -9.5 %
Telegraaf me 5.25  -8.1 %
Yatra 5.8  -6.5 %
Oververhitting markt nog ver weg - Tepper
Laatste restje bedrijfscijfers en Jackson Hole
Van Oord bouwt offshore windpark Deutsche Bucht
meer beurs
top10
Nederlander krijgt liever schouderklopje dan auto van de zaak
Wegwuiven kritiek houding verzekeraars rondom letselschadezaken is onterecht
Heren: een professionele look begint bij uw sokken
Leid jongeren op voor niet-bestaande beroepen
Campers steeds vaker betrokken bij pech en ongeval
Het ultieme doel van leiderschap?
'Chelsea ownes Mourinho'
Technologie in de hoogste versnelling
Bereikbaarheid in privétijd moet beter beheersbaar zijn
Meeste verzekeraars beleggen in Shell en weigeren actie op klimaat
meer top 10
vacatures
meer vacatures