Verschil per sekse en beroepHet onderzoek stelde een verschil vast volgens geslacht. Nederlandse vrouwen zijn veel vaker geneigd om het openbaar vervoer te gebruiken dan mannen. Ook valt op
Hackers staan namelijk te springen om via onveilige netwerken in de zakelijke telefoon of laptop van medewerkers te kruipen. John Schaap, Senior Director Benelux & Nordics bij
Medewerkers zijn van mening dat zij voor een Great Place to Work werken als zij:
• vertrouwen hebben in de mensen waarvoor zij werken;
• trots zijn op wat zij doen en;
Aangezien veel mensen afwezig zijn en de werkdruk hierdoor vaak stijgt, blijven de zomermaanden binnen veel organisaties een uitdaging. Het aandeel werknemers dat op ziet tegen de vakantieperiode is n
Elke groep werknemers vereist vervolgens een eigen benadering, stelt hij. "Generatie Y is bijvoorbeeld minder geïnteresseerd in geld dan voorgaande generaties. Deze groep is vooral gericht o
Volgens Hans Hoekstra van Intelligence Group is het niet duidelijk waar dit precies aan ligt: “Januari is traditiegetrouw een maand waarin werknemers hun goede voornemens in daden omzetten. Maar
UWV verwacht dat het aantal vacatures de komende jaren door de toename van de werkgelegenheid weer licht zal stijgen, van 43.000 nu tot gemiddeld 54.000 per jaar in de periode 2015-2018. Dit aantal li
Vooral ouderen zouden zich deze boodschap mogen aantrekken, vinden veel deelnemers aan het onderzoek. Want, zo stelt een deelnemer: "Werkgevers willen ouderen lozen en jongeren binnenhalen."
Sporttermen scoren in bedrijfsleven
Hoewel deze topsporters vaak meer tijd in sport dan in opleiding hebben gestoken, komen ze er wel. Sociale vaardigheden en de wil om de top
De twintigste editie van het jaarlijkse rapport van Accenture voorspelt de belangrijkste technologische trends voor het bedrijfsleven voor de komende drie jaar.
In het 2020-rapport ‘We, T
