29 september 2011 -
Bedrijven merken tegenwoordig dat een klassieke hiërarchische structuur niet altijd de beste vorm hoeft te zijn voor de ontwikkeling van betere bedrijfsresultaten. Opvallend is dat wanneer besloten wordt de organisatie anders in te richten, ze het top-down denken helemaal niet los kunnen laten. En daar gaat het gelijk al mis.
29 september 2011 -
Een bedrijfsuitje wordt door een werkgever op hogere waarde geschat dan door de werknemer, die liever ziet dat de dagelijkse gang van zaken goed op orde is. Dat is een van de verrassende uitkomsten van onderzoek van HRM_Payroll in samenwerking met TNS Nipo naar het (ervaren) werkgeverschap in de publieke sector.
28 september 2011 -
De meeste Nederlandse banken houden een groot deel van hun investeringen geheim. Consumenten kunnen daardoor onvoldoende achterhalen of hun bank investeert in bedrijven die betrokken zijn bij milieuvervuiling, slechte arbeidsomstandigheden of omstreden wapenleveranties. Of juist in bedrijven die verantwoord ondernemen.
28 september 2011 -
Nederland zakt van de vijfde naar de tiende plaats op de wereldranglijst van meest concurrerende IT-landen. De oorzaak hiervan ligt in minder aandacht voor innovatie en onderzoek in Nederland. Dit blijkt uit de ‘IT Industry Competitiveness Index 2011’ van de Economist Intelligence Unit, gepubliceerd door de Business Software Alliance (BSA).
28 september 2011 -
Om het verwerken van bedrijfskritische documenten te verbeteren, is een miljardeninvestering noodzakelijk. Uit onderzoek van Ricoh blijkt dat Europese bedrijven hier 147 miljard euro in moeten stoppen. Deze ondernemingen lopen nu nog een te groot risico op fouten wegens verouderde processen. Ruim een derde geeft toe wel eens gevoelige informatie te zijn kwijtgeraakt. Ook kosten deze processen bijzonder veel mankracht.
28 september 2011 -
De prijs van grondstoffen stijgt de laatste jaren fors en in de toekomst zullen er minder grondstoffen beschikbaar zijn. Toch hebben maar weinig bedrijven een beleid om zich te wapenen tegen de risico's van schaarser wordende grondstoffen en fluctuerende prijzen, zo blijkt uit de jongste PwC Duurzaamheidbarometer onder 208 Nederlandse beleidsmakers op het terrein van duurzaam ondernemen.
28 september 2011 -
Een document management systeem (DMS) is duur, alleen voor grote concerns en lastig te integreren met andere applicaties. Er bestaan volgens Jeroen Uittenbosch van Hostaccess Solutions Nederland tal van mythes rond document management systemen. Volgens hem kan een goed geïmplementeerd DMS organisaties veel direct voordeel en gemak opleveren. "Maar het is net als in de Griekse mythologie; hoe minder men ervan weet, des te makkelijker kan men erover fantaseren."
27 september 2011 -
De Nederlandse Vereniging van Banken is verheugd over de conclusie van de Monitoring Commissie Code Banken dat de Nederlandse banken aanmerkelijke voortgang hebben geboekt in de naleving van de beloningsprincipes uit de Code Banken. De inspanningen van de banken om veranderingen door te voeren worden door de Commissie erkend.
27 september 2011 -
Gisteren werd in het Duitse weekblad WirtschaftsWoche een herstelplan gepresenteerd voor de Griekse economie. Het plan komt uit de koker van dr Markus Krall, Global Head of Risk Management bij Roland Berger Strategy Consultants: "De Griekse schuld kan in één klap van de huidige 145 procent naar 88 procent van het Bruto Binnenlands Product".
27 september 2011 -
De toenemende schuldenproblematiek van de overheid en het gebrek aan daadkracht in Europa en de VS om deze op te lossen lijkt de aanzet te geven tot een W-vormige recessie, een zogenaamde dubbele dip-recessie. Economische onzekerheid die in deze periode het belangrijkste risico vormt voor zowel de overheid als de private sector.
27 september 2011 -
Young Professionals 2.0, de studenten en starters van nu, vereisen een nieuwe manier van werven. Traditionele wervingskanalen, zoals een advertentie in de krant, maken plaats voor de combinatie van social media en vacaturesites. Via social media oriënteert de Young Professional 2.0 zich op bedrijven en vacaturesites worden geraadpleegd voor de daadwerkelijke vacatures. Deze online combinatie is de manier om de nieuwe generatie werknemers te werven.
27 september 2011 -
De begrippen ‘Visie’ en ‘Individuele talentontwikkeling’ zorgen vandaag de dag voor veel verwarring en discussie. Diverse organisaties gaan uit van de lange termijn en zijn actief aan de slag gegaan met het ontwikkelen en uitvoeren van een visie op dit gebied. Toch zijn er nog veel organisaties die om diverse redenen geen energie willen steken in het ontwikkelen van een ‘Visie op talent’.
26 september 2011 -
Een onderzoek door de IBM Benelux Technical Expert Council (TEC) brengt een discrepantie aan het licht tussen het profiel dat werkgevers zoeken voor IT professionals en de vaardigheden die hen bijgebracht worden in de traditionele IT opleidingen. Sectororganisaties wijzen er al langer op dat de instroom van IT studenten in het hoger onderwijs veel te laag is om het structurele tekort aan IT’ers op te vangen.
26 september 2011 -
Het Nieuw Republikeins Genootschap (verder: Republikeinen.nl) doet een beroep op Koningin Beatrix, Kroonprins Willem Alexander en zijn echtgenote Maxima om het persoonlijk inkomen dat hen jaarlijks door de Staat wordt toegekend op eigen verzoek te beperken tot het bedrag dat in Nederland als maximaal wenselijk wordt gezien (Balkenendenorm), en dit bedrag tevens te laten onderwerpen aan inkomstenbelasting.
