zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Nederlandse Topvrouwen op handelsmissie naar Turkije

6 november 2012 - Stichting Talent naar de Top vertrok gisteren met een groep Nederlandse Topvrouwen naar Turkije. Dit onder leiding van oud-minister Sybilla Dekker (voorzitter van Talent naar de Top) en Sandra Lutchman (directeur van de Stichting). Samen met Nederlandse topvrouwen zullen zij een drietal dagen de handelsdelegatie van premier Rutte naar Turkije versterken.

 Lees verder...   1 reactie
 

Hostingbedrijven moeten beveiliging webwinkels stimuleren

6 november 2012 - Als u aankopen op het internet doet, dan vindt u het vast niet prettig als anderen met u mee kunnen kijken. Of wat zullen onze ministers ervan vinden als hun geheime hobby's op straat komen te liggen? We moeten er niet aan denken, maar het is dichterbij dan we denken. Het is daarom erg belangrijk dat hostingbedrijven inzien dat vertrouwen en beveiliging van persoonsgegevens hand in hand gaan.

 Lees verder...   1 reactie
 

Een derde Nederlandse werknemers krijgt beloofde opleiding niet

6 november 2012 - Bijna een derde van de Nederlandse werknemers krijgt nooit de opleiding die hen is beloofd door de werkgever. Ruim vijftien procent geeft aan dat de beloofde opleidingen uiteindelijk interne, door collega’s verzorgde trainingen blijken te zijn. Dat blijkt uit onderzoek van Springest.nl onder 508 respondenten.

 Lees verder...   1 reactie
 

Relatie IT en business verbetert door vrouwelijke CIO

6 november 2012 - Meer vrouwelijke invloed is zeer gewenst binnen de IT. 75 procent van de Nederlandse CIO’s denkt namelijk dat de relatie tussen IT en de business verbetert als er meer vrouwelijke CIO’s zouden zijn. Daarnaast denkt 77 procent dat vrouwelijke CIO’s de samenwerking tussen verschillende teams bevorderen en wordt er meer creativiteit en innovatie van hen verwacht (69 procent).

 Lees verder...   1 reactie
 

Talent Report biedt inzicht in het wereldwijd personeelsbestand

5 november 2012 - SHL introduceert haar eerste jaarlijkse Talent Report. Dit rapport biedt een wereldwijd beeld van de waarde en het potentieel van talentpools voor verschillende branches, regio’s en functies. SHL heeft de gegevens geanalyseerd van vier miljoen assessments van kandidaten en werknemers uit 205 landen en regio’s, die zijn opgeslagen in de SHL Talent Analytics-database.

 Lees verder...   1 reactie
 

Autoverkopen oktober dalen met 38 procent

5 november 2012 - In de maand oktober 2012 zijn 26.896 nieuwe personenauto’s op kenteken gezet. Dat is een daling van 38,4 procent ten opzichte van dezelfde maand in 2011 (43.635 stuks). Eén en ander blijkt uit de definitieve cijfers van RAI Vereniging, BOVAG en RDC | Centraal Bureau Mobiliteit Statistiek.

 Lees verder...   Reageer
 

Regeerakkoord zet flexwerkers in de kou

5 november 2012 - In het regeerakkoord van VVD en PvdA is er geen enkele aandacht voor duurzame inzetbaarheid van flexkrachten. Deze gigantische uitdaging, die een op de vier werkenden in Nederland raakt, wordt overgelaten aan de sociale partners. Complete kolder in de polder, betoogt Pieter Molijn, oprichter van detacheringsbureau Meurs & Molijn.

 Lees verder...   4 reacties
 

Gemiddelde dekkingsgraad pensioenfondsen gestegen naar 102 procent

5 november 2012 - De gemiddelde dekkingsgraad van de Nederlandse pensioenfondsen was per eind oktober gelijk aan 102 procent. Dit betekent een stijging van vijf procentpunten ten opzichte van de maand daarvoor, toen deze nog op 97 procent lag. De stijging is het gevolg van de ‘Ultimate Forward Rate’ (UFR), de nieuwe rentecurve die wordt gebruikt om pensioenverplichtingen te waarderen.

 Lees verder...   Reageer
 

Nauwelijks beweging in de Global Gender Gap rangschikking

5 november 2012 - Het jaarlijkse Global Gender Gap rapport vertelt een traag en voorspelbaar verhaal. Vrouwen halen hun achterstand tegenover mannen weliswaar in, maar het vergt zeeën van tijd. Verloren tijd, zo meent het World Economic Forum dat het rapport samenstelt. Want de samenhang tussen vrouwelijke deelname aan het economisch proces en de welvaart van een land is een feit. 6Minutes.be vertaalde de bevindingen.

 Lees verder...   Reageer
 

Lagere olieprijzen in vierde kwartaal

2 november 2012 - Door overcapaciteit zal de prijs van Brent olie in de resterende twee maanden van 2012 kunnen dalen tot USD 100, een daling van tien procent. Ook zullen mogelijk minder geopolitieke spanningen op korte termijn – en dus een lagere risico premie – de olieprijs doen dalen. Een beperkte stijging van de vraag naar olie zal deze daling niet voorkomen. Dat blijkt uit de ABN AMRO Energiemonitor.

 Lees verder...   Reageer
 

Leidingnemen: omdat vakkennis alleen niet genoeg is

2 november 2012 - Bent u manager van een groep inhoudelijk sterke professionals? En worden die professionals geacht uw klanten blij te maken? Dan herkent u wellicht het idee van het concept ‘leidingnemen’. Veel vakinhoudelijke professionals zijn enthousiast over hun vak. Helaas betekent dat niet automatisch dat de klanten waar ze voor werken ook enthousiast zijn. Daar is meer voor nodig dan vakinhoud.

 Lees verder...   Reageer
 

‘Nederland heeft meer mannen aan de top nodig’

2 november 2012 - Om de crisis uit te komen heeft Nederland meer mannen nodig die echte keuzes maken. Mannen moeten weer bereid zijn risico's te nemen. Dat stelt Eelco Smit, Life & Business Coach bekend van BNR Nieuwsradio, het Financieele Dagblad en Quote, in zijn ´Boek voor MANNEN - heb het lef om echte keuzes te maken'.

 Lees verder...   2 reacties
 

Zekerheidsindex stijgt, meer vertrouwen in economie en politiek

2 november 2012 - Meer dan de helft van de Nederlanders wil zelf bepalen wanneer het pensioen in gaat. Een hogere premie is hierbij geen probleem, maar langer doorwerken tot 67 ziet een derde van de bevolking niet zitten. Nederlanders worden zekerder van zichzelf en krijgen meer vertrouwen in de economie en de politiek.

 Lees verder...   Reageer
 

Zachte managers boeken klinkende resultaten

2 november 2012 - Het Nederlandse bedrijfsleven stuurt vooral op harde factoren als winstmaximalisatie, maar succesvolle organisaties kunnen niet zonder een zachte hand en bevlogen medewerkers. Dat blijkt uit de wendbaarheidsmonitor van Yacht dit kwartaal. De wendbaarheidsmonitor brengt in kaart in welke mate organisaties zijn voorbereid op conjunctuur en arbeidsmarktontwikkelingen.

 Lees verder...   10 reacties
 
< vorige 751 752 753 754 1508 volgende >
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10