zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
zoeken
 
U heeft gezocht op : werknemers
 
  
 
5951: 

Aandacht voor sociaal kapitaal essentieel bij ‘hybride werken’

 En daarmee op de belangrijkste succesfactoren zoals bedrijfscultuur, innovatiekracht, productiviteit en sociaal-professionele cohesie. Dit stelt internationaal vastgoedadviseur CBRE in haar whitepaper
 
  Lees verder...
 
5952: 

De toekomst vraagt om kantoren die samenwerking stimuleren

 Dat blijkt uit
 
  Lees verder...
 
5953: 

Stijging cao-afspraken stabiliseert in augustus

 De gemiddelde loonstijging van 1,82 procent die in augustus werd overeengekomen, ligt nog wel ruim boven het jaargemiddelde van 1,65 procent. Dat meldt werkgeversvereniging
 
  Lees verder...
 
5954: 

Drie manieren om een cultureel intelligent leider te zijn

 Bijvoorbeeld: maakt een lange man meer kans om aangenomen te worden in een leidinggevende positie? U zou denken van niet, maar in de VS – waar de gemiddelde man 1.75 meter is – 
 
  Lees verder...
 
5955: 

Moet ik ingaan op de avances van mijn directeur?

 Antwoord van Asha Kalijan Het is heel verstandig dat je even stilstaat bij de situatie. Ga ja beweegredenen goed na. Die zijn me niet helemaal duidelijk. Ben je verliefd of spe
 
  Lees verder...
 
5956: 

Roddelen: goed voor de sfeer of juist niet?

 Dat stellen Martijn de Kiewit van KPMG Integrity en organisatiepsychologe Bianca Beersma op
 
  Lees verder...
 
5957: 

Ziekmeldingen in de eerste weken van 2021 historisch laag

 Tijdens de lockdowns in 2020 was de duur tot herstel na een ziekmelding langer dan in andere periodes. Interpolis waarschuwt daarom voor meer uitval van personeel na de pandemie. Het aantal zie
 
  Lees verder...
 
5958: 

Nederlandse vrouw voelt niets voor quota topfuncties

 Uit het onderzoek blijkt verder dat maar liefst 71 procent van de vrouwen regelmatig moeite heeft met 'nee' zeggen op het werk. Ook het schuldgevoel, wanneer er beslissingen moeten worden genomen die
 
  Lees verder...
 
5959: 

Vier tips tegen schuldgevoel over baanbehoud

 Niet alleen is het aantal ontslagen mensen deze keer enorm, ook is er minder hoop op een nieuwe baan en zijn de gevolgen voor mensen die hun baan kwijt raken verstrekkender. Tijdens voorgaande recessi
 
  Lees verder...
 
5960: 

Nederlander machtigste zakenman Groot-Brittannië

 TalenkennisVan den Bergh (63) leidt de Britse bank Lloyds TSB en zit daarnaast in het bestuur van de luchtvaartmaatschappij British Airways, British Telecom en zijn oude werkgever Shell. "H
 
  Lees verder...
 
5961: 

Bevolkingskrimp lost werkloosheid niet op

 Wel kunnen de fricties op de arbeidsmarkt heviger en langduriger worden. Bevolkingskrimp kan leiden tot een lagere economische groei (bruto binnenlands product, bbp), maar hoeft niet gepaard te gaan m
 
  Lees verder...
 
5962: 

Ruzie op de werkvloer krijgt te weinig aandacht

 De diagnose van eventueel verzuim luidt dan bijvoorbeeld: `stress' of `hoofdpijn'. Terwijl de achterliggende oorzaak een langslepende of hoogopgelopen ruzie is met de baas, de chef of een collega.
 
  Lees verder...
 
5963: 

Managers: verleng de inwerktijd voor nieuwe medewerkers

 Dat blijkt uit onderzoek van de University of Minnesota onder  meer dan 250 nieuwe medewerkers van een Amerikaanse universiteit, zo schrijft
 
  Lees verder...
 
5964: 

Bedrijven slecht voorbereid op nieuwe IT-risico's

 Zo blijkt uit de dertiende jaarlijkse Global Information Security Survey van Ernst & Young. De aanzienlijke toename in het gebruik v
 
  Lees verder...
 
< vorige 426 427 428 429 575 volgende >
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10