Dat zegt het Centraal Planbureau (CPB) in een donderdag gepubliceerde analyse van het SER-voorstel voor hervorming van de WAO. De analyse van het CPB betekent een klap in het gezicht van de SER, dat
Op basis van deze cijfers is geen uitspraak te doen over de verdeling van de inkomensontwikkeling over de verschillende huishoudensgroepen. Dit meldt het CBS op basis v
Mannelijke medewerkers hebben er vooral vertrouwen in dat hun vrouwelijke baas goed is in haar werk. Ook beschouwen ze haar als principieel en eerlijk. Vrouwen scoren respectievelijk twee en drie punt
Afgelopen maanden is er uit verschillende hoeken kritiek geuit op de crisisheffing, onder meer door voetbalclubs. Ondanks protest van werkgeversorganisaties is de maatregel eerder deze maand in het be
De ict-sector, waar de noodzakelijke infrastructuur bij uitstek beschikbaar zou moeten zijn, is zelf nog lang niet aan de grote doorbraak toe. Dit blijkt uit een enquête die Computable's Belgische zus
Het nieuwe buzzword binnen P&O wordt daarom 'diversiteitsmanagement', want hiermee kan volgens de werkgeversorganisatie het arbeidspotentieel onder verschillende groepen werknemers worden a
U pakt één van de papieren op en merkt dat het vol staat met persoonlijke gegevens, zoals namen, adressen, telefoonnummers en zelfs Burgerservicenummers! U vraagt u meteen af: wat staat
Althans als het ligt aan het Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen (UWV). Het UWV is op 1 janauri voortgekomen uit de vijf voormalige uitvoeringsinstellingen voor de sociale zekerheid, zoals he
“Vorig jaar stond in het teken van de recessie, maar dit jaar merkt iedereen de recessie pas echt. Banen staan op de tocht of verdwijnen helemaal. Dit zorgt voor meer onzekerheid en grote onrust
Toch staat een goed basissalaris met stip bovenaan als meest belangrijke beloning voor de medewerkers. Dat blijkt uit onderzoek van Mercer.
In het onder
“Pride Month is niet alleen een tijd om te vieren, maar ook een gelegenheid om nadrukkelijk stil te staan bij de principes van gelijkheid,” vindt Heffernan. “Hoewel Pride Amsterdam e
ConcurrentiepositieEen van de vragen die behandeld zal worden is bijvoorbeeld: verzwakt het ontbreken van spiritualiteit in een Europese onderneming de concurrentiepositie ten opz
24 procent wordt zes tot tien keer per dag gestoord en 21 procent zelfs meer dan tien keer. Door dergelijke onderbrekingen – hoe kort ook – verliezen werknemers hun concentratie. Bijna &ea
