zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Collega’s zorgen voor productiviteitslek op de werkvloer

Andere tijdvreters zijn eindeloos vergaderen, administratieve rompslomp en e-mail

29 april 2019 - De productiviteit kan flink onder druk komen te staan door afleiding van collega’s. Een grote groep medewerkers wordt één tot vijf keer op een dag gestoord door collega’s (32 procent).

24 procent wordt zes tot tien keer per dag gestoord en 21 procent zelfs meer dan tien keer. Door dergelijke onderbrekingen – hoe kort ook – verliezen werknemers hun concentratie. Bijna één op de vijf respondenten (negentien procent) zegt dat het gemiddeld elf tot 30 minuten duurt voordat zij weer gefocust zijn. Dit blijkt uit het onderzoek ‘4 keer tijd voor goed HR-beleid: productiviteit’ dat is uitgevoerd onder 1.019 werknemers door Protime, specialist in workforce management oplossingen.



Vergaderen vreet tijd
Helaas zijn er nog meer tijdvreters op de werkvloer die de productiviteit negatief beïnvloeden. De respondenten is gevraagd wat voor hen de grootste tijdverspillers zijn. Vergaderingen staan met stip op één. Op de tweede plaats komt administratieve rompslomp en op de derde plaats e-mail.

Productiviteitslek op de werkvloer
Hoe is het gesteld met de doelstellingen op gebied van productiviteit? Achttien procent van werkend Nederland geeft aan dat productiviteit en de daarbij behorende doelstellingen nooit besproken worden in hun organisatie. Bij nog eens twaalf procent is productiviteit alleen een agendapunt als het niet goed gaat. 28 procent zegt dat het slechts één keer per jaar aan bod komt. Productiviteit heeft dus geen hoge prioriteit bij bedrijven. Slechts negentien procent van de medewerkers gaat wekelijks met de manager om tafel om te praten over productiviteit. Opvallend is dat vooral medewerkers in een leidinggevende positie hun productiviteitsdoelstellingen vaak bespreken. 36 procent van de leidinggevenden doet dit iedere week.
Lucas Polman, directeur bij Protime Nederland: "Als u wilt sturen op productiviteit ontkomt u er niet aan om de doelstellingen en voortgang continu te bespreken. Biedt medewerkers de juiste faciliteiten om hun werk zo goed mogelijk uit te voeren. Een optimale samenwerkingsomgeving vermindert niet alleen het aantal e-mails en vragen, het geeft ook inzicht in de meest actuele status van taken en projecten. En dat is een belangrijke randvoorwaarde voor een productieve organisatie."

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Citrix onderzoek toont verdeeldheid over werken op kantoor
 Werknemer worstelt met lastige IT-beveiligingsprotocollen
 Gefragmenteerde informatie staat optimale customer experience in de weg
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Werken in een kantoortuin? Niet zonder stilteruimte
 Technologie is de sleutel tot plezier én productiviteit op de werkvloer
 De menselijke kant van de digital workplace: meer dan alleen productiviteit
 Werknemer krijgt onrealistische productiviteitseisen opgelegd
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
In welke gevallen moet je aan de slag met een BAV
reacties
Nederlanders willen vooral buiten kantoor kunnen werken (1) 
Drie eenvoudige tips tegen SIM-swapping (1) 
Nederlander bang voor misleidende online reviews (1) 
Werknemer wil fiets in arbeidsvoorwaardenpakket (1) 
Nederland positieve uitschieter: 62 procent vertrouwt op huidige pensioenstelsel (1) 
Het grote verschil tussen weten en kunnen (1) 
Onderweg naar meer bevlogenheid  (1) 
top10
Sterk gestegen hypotheekrente zorgt voor impasse op woningmarkt
‘Extended reality’ brengt hybride werkers weer naar kantoor
Koffie op kantoor: dit komt er allemaal bij kijken
Risicofactoren voor bedrijfssucces in een wereld na de pandemie
Onderzoek onthult bloeiende ransomware-marktplaats op het dark web
Kennismigranten buiten EU zijn interessant arbeidspotentieel voor schaarste arbeidsmarkt
Een inclusieve werkplek: vier tips om de volgende stappen te zetten
Een ambitieuze bedrijfscultuur realiseren: 'Succes hangt af van ongeduld'
Diverse organisatie trekt accounting talent aan
Werknemer die moeilijk rondkomt, zoekt naar manieren om extra te werken
meer top 10