11 juni 2013 -
Een groot deel van de bedrijfsstrategie wordt niet uitgevoerd door gebrekkige implementatie. Er is te weinig afstemming tussen senior en middenmanagement en het ontbreekt aan zicht op de stappen die nodig zijn om strategische plannen succesvol door te voeren. Dat blijkt uit The Strategy Execution Barometer, een grootscheeps onderzoek naar de implementatie van strategie.
10 juni 2013 -
In de maand mei zijn in totaal 30.089 nieuwe personenauto's op kenteken gezet, dat is een daling van 37 procent ten opzichte van dezelfde maand in 2012 (47.758 stuks). Eén en ander blijkt uit de definitieve cijfers van RAI Vereniging, BOVAG en RDC | Centraal Bureau Mobiliteit Informatie.
7 juni 2013 -
Gyuri Vergouw roept managers op meer commitment te tonen voor hun organisaties. Zijn managers wel écht bevlogen en betrokken bij hun organisatie, de klanten en de medewerkers, of is men meer bezig met persoonlijk belangen, met het nastreven van eigen doelen? In zijn boek Commitment, de belofte van betrokkenheid en bevlogenheid in organisaties gaat Gyuri Vergouw dieper in op vragen als wat is commitment en hoe u het kunt krijgen of versterken.
6 juni 2013 -
De Eigen Huis Marktindicator, die het vertrouwen op de woningmarkt meet, beleeft de grootste stijging sinds het begin van de metingen in april 2004. De Marktindicator stijgt in de maand mei met zes punten van waarde 57 naar 63. Daaruit concludeert Vereniging Eigen Huis dat er sprake is van een trendbreuk.
5 juni 2013 -
Ruim de helft (60 procent) van de Nederlanders gaat in 2013 minimaal één keer op vakantie. Slechts zestien procent geeft aan dat ze dit jaar niet op vakantie gaan en bijna een kwart (24 procent) weet het nog niet. Dit blijkt uit onderzoek van Cendris onder ruim 9.000 Nederlanders.
5 juni 2013 -
Minister Ploumen bepleit in haar nieuwe nota ‘Hulp en Handel’ meer samenwerking met het bedrijfsleven. Maar is de sector voor ontwikkelingssamenwerking (OS-sector) klaar voor ‘corporate partnerships’? Afgelopen week zijn de eerste resultaten van een uitgebreid onderzoek binnen de OS-sector gepresenteerd.
5 juni 2013 -
Het aantal bij UWV geregistreerde werkzoekenden neemt dit jaar en volgend jaar toe met 170.000 tot 739.000. De toename is in 2013 fors (+22 procent), in 2014 vlakt deze af (+zes procent). De werkgelegenheid krimpt de komende periode in alle regio's, met uitzondering van Flevoland.
5 juni 2013 -
Leiderschap is ‘hot’. Zie de hoeveelheid aandacht hiervoor in literatuur en media. De aandacht is daarbij meestal gericht op hoe iemand een succesvol leider wordt, welke eigenschappen en vaardigheden hij of zij daarvoor nodig heeft, welke leiderschapsstijlen er zijn en hoe die effectief zijn in welke situatie.
4 juni 2013 -
74 procent van werkgevers verwacht dat werknemers op korte termijn niet of nauwelijks hun ambities waar kunnen maken binnen het bedrijf. Dit blijkt uit onderzoek van ISBW Opleiding & Training, waarin werknemers en werkgevers gevraagd werd naar de ambitie en kansen van werknemers. Werknemers zelf zijn iets positiever; 30 procent schat zijn kansen op het waarmaken van ambities op korte termijn goed in.
4 juni 2013 -
Ondanks de voortdurende schuldencrisis staan leiders van eurozone-landen volledig achter de euro. Ook de Nederlandse top van het bedrijfsleven is voorstander van de munteenheid die in 2002 werd geïntroduceerd. Wel vindt een op de twee leiders in ons land dat er geen enkel land meer tot de eurozone mag toetreden.
4 juni 2013 -
Gezond eten blijkt geen hype, maar een duurzame trend: mensen zijn zich steeds meer bewust van het belang van goed eten. Ook bij bedrijven is de trend doorgedrongen; de kroket krijgt steeds minder een prominente plek, groente en fruit worden meer aangeboden.
3 juni 2013 -
Ondanks een krimp in de sector, zijn er door de Nederlandse handelssector 7.022 innovaties geregistreerd. In vergelijking met andere branches is dat het hoogste aantal. Dat blijkt uit data-analyse van QlikTech op basis van de meest recente cijfers van het CBS. De industrie in Nederland staat op de tweede plaats met 6.670 geregistreerde proces- en productinnovaties.
31 mei 2013 -
Reorganiseren: hét toverwerkwoord in crisistijd. Verregaande veranderingen voor organisaties, teams en individuen zijn dagelijkse kost – veel mensen hebben zelf of middels hun omgeving met reorganisaties te maken. Een reorganisatie kan geassocieerd worden met vernieuwing, verbetering en een kans schoon schip te maken. Maar niet alle gevolgen van een reorganisatie zijn even rooskleurig. Dat stelt Carlijn Hoogeveen van Learnit Training
30 mei 2013 -
Het lijkt er op dat er een verband is tussen het creatieve en productieve vermogen van mensen. Iedereen kent mensen die super creatief zijn. Veel ideeën en vreemde gedachtegangen. Ook kent iedereen mensen die enorm productief zijn. Die verzetten bergen met werk. Zijn er dan ook mensen tegen die in beide erg sterk zijn? Wat verklaart dan het creatieve of het productieve vermogen?
