17 mei 2016 -
Net als bij een vakantie gaat het volgende ook op voor een zakenreis: regel alles goed voordat u of uw medewerker aan de reis begint. Veel bedrijven vergeten dat een zakenreis tot in detail geregeld moet worden. Uit een recent onderzoek van BCD blijkt dat zakenreizen slecht voorbereid worden en dat organisaties vaak niet eens weten waar hun medewerkers zich bevinden.
17 mei 2016 -
Uw besluit staat vast: u gaat die volgende stap in uw carrier zetten en u heeft uzelf opgeladen voor het onvermijdelijke netwerken dat daarbij komt kijken. U bent klaar voor zakelijke bijeenkomsten, koffie-afspraken en informele gesprekken. Uw elevator pitch is af en u heeft uw gespreksvaardigheden tot een kunst verheven.
17 mei 2016 -
In het kader van een interview over teamdynamica sprak Nicolas Pop, directeur van Fitch, met Foppe de Haan over zijn ervaringen op het gebied van talentmanagement. De Haan legde de vraag op tafel hoe het toch mogelijk is dat Nederland nooit eens een Messi aflevert.
17 mei 2016 -
Uit het rapport ‘IT labour Market 2016 Netherlands’ dat Sterksen en Intelligence Group voor het derde jaar op rij presenteren, blijkt dat de arbeidsmarkt voor IT-professionals volledig uit balans is. In alle segmenten waar hoog opgeleide IT’ers worden gezocht, neemt de vraag toe en het aanbod van talent dat daadwerkelijk van baan wisselt af.
17 mei 2016 -
De kwaliteit van het Nederlandse onderzoek op het terrein van Economie en Bedrijfskunde is de afgelopen decennia sterk toegenomen. De Nederlandse universiteiten zijn met Economie en Bedrijfskunde goed vertegenwoordigd in de wereldwijde top-100.
13 mei 2016 -
Ruim een kwart (26 procent) van de Nederlanders wil niet meer continu online zijn en verlangt terug naar de tijd zonder smartphones. Dit blijkt uit onderzoek uitgevoerd door Webr onder 912 Nederlanders. Bij een eerder onderzoek in 2011 lag dit percentage nog lager op 21 procent.
13 mei 2016 -
Het creëren van waarde door het retourneren van producten en het hergebruik van producten, onderdelen en materialen krijgt steeds meer aandacht in het bedrijfsleven en de maatschappij. Niet alleen vanwege een positief effect op duurzaamheid, maatschappij en milieu, maar ook omdat het ondernemingen economische voordelen op kan leveren ten opzichte van de concurrentie.
13 mei 2016 -
Een groot deel van de merken is niet voorbereid op de implementatie van een mobiele strategie. Ze maken niet voldoende hulpmiddelen beschikbaar om de mobiele ervaring te organiseren, aan te passen en te verbeteren op een manier die overeenkomt met de verwachtingen van de dynamische consument.
13 mei 2016 -
Adobe heeft de resultaten van Adobe Digital Index (ADI) EMEA Best of the Best 2015 onderzoek bekendgemaakt. Dit onderzoek beoordeelt op basis van verschillende criteria waar grote bedrijven zich mee bezig houden door data uit Adobe Marketing Cloud te analyseren.
13 mei 2016 -
Nooit eerder werd de CFO zo verantwoordelijk gehouden voor het succes van het bedrijf als nu. En het vermogen van financiële teams om waarde te halen uit bedrijfsdata is essentieel om te voldoen aan de verwachtingen van de CEO.
12 mei 2016 -
Senioren willen best iets van hun privacy inleveren als ze zich daardoor veiliger voelen. Zo zijn technologische snufjes, zelfs die met enig Big Brother-gehalte, in en rond het huis populair. Senioren geven voor hun hun gevoel van veiligheid in huis en omgeving het rapportcijfer 8,1. Dit blijkt uit het derde KBO Veiligheidsonderzoek op rij.
12 mei 2016 -
De bevolking van Hong Kong en Noord Amerika zijn de best aangesloten ('connected') consumenten - maar de bevolking van de Verenigde Arabische Emiraten volgen op de voet. Nederland staat dit jaar op plaats vijftien wat een lichte daling is ten opzichte van vorig jaar toen Nederland op plaats dertien stond.
12 mei 2016 -
In mei 2018 vervangt de nieuwe Europese privacywet de Nederlandse Wet bescherming persoonsgegevens. De nieuwe privacywet verplicht bedrijven die meer dan 250 werknemers hebben een privacy-administratie bij te houden en bedrijven die op grote schaal data verwerken een speciale data protection officer aan te stellen.
12 mei 2016 -
Vrouwen verdienen per jaar gemiddeld nog altijd 1.664 euro minder dan hun mannelijke collega’s. Daarmee heeft Nederland alsnog een relatief kleine loonkloof (vijf procent). In de zorg sector en het onderwijs is er sprake van een grotere kloof tussen mannelijke en vrouwelijke salarissen, het verschil is hier vijftien procent.
