zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Vier manieren om té positief te zijn

28 december 2009 - Positieve feedback is essentieel voor de motivatie, productiviteit en tevredenheid onder uw medewerkers. Dat weet u. Maar u kunt ook zo positief zijn dat het verstikkend wordt. Dat stelt Steven de Maio op HarvardBusiness.org. Hij geeft vier voorbeelden van situaties waarin positiviteit een averechts effect heeft.

1. Alles overdrijven


Een eenvoudig bedankje volstaat voor een aantal mensen niet meer lijkt het. Sommige mensen bedanken anderen standaard ‘ontzettend’, voor de kleinste inspanning. Pas uw waardering aan aan de inspanning, voor uw woorden al hun betekenis verliezen. 

2. Extreme bevestiging

Dit kan zich op vele manieren uiten, denk bijvoorbeeld aan het overdreven gebruik van het woord ‘absoluut’ als antwoord op vrijwel ieder verzoek. U bent geen koning die het lot van zijn onderdanen in handen heeft. 

3. Inhoudsloze bijwoorden

Hoort u zichzelf vaak dingen uitroepen als ‘fantastisch’, ‘geweldig’ en ‘super’? Bedenk dan dat het vaak veel zinvoller is om uit te leggen waarom die bepaalde prestatie zo goed was. 

4. Het negatieve negeren

Doet iemand iets verkeerd, stap daar dan niet overheen door alleen het goede te benoemen, maar leg uit wat er fout was en wat beter kan. Hier leren mensen veel meer van. Bovendien komen uw complimenten oprechter over als men weet dat u ook de negatieve zaken benoemt.

 
 Doorsturen   1 reactie  

 

Laatste nieuws

 Flexibel werken maakt bedrijven competitiever
 Explosieve groei in aantal aanvallen op populaire vergadertool
 Organisaties slagen er niet in waardevolle gegevens voldoende te beschermen
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Vier tips voor na uw vrijwillige vertrek
 Slecht nieuws overheerst, maar manager is positief
 Zeven stappen om nog beter te communiceren met uw medewerkers
 Vijf manieren om een negatieve sfeer om te buigen naar een positieve
 
 
reacties
 
Wilfried van der Valk  |   | 
21-05-2011
 | 
11:45 uur
Erg interessant artikel en erg herkenbaar!

Groetjes,

Wilfried

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
advertorial
A life changing event
Zaterdag 30 maart - Flora Boskoop - 10.00 - 16.00 uur. Een interactief seminar met Pieter Frijters met als onderwerpen: burn-out, paniekaanvallen, (spreek)angst, piekeren en assertiviteit. Bekijk de video voor een impressie van het seminar.
Lees verder
Meer dan 100 gratis checklists voor ondernemers. Op Brisk Magazine, internetmagazine voor ondernemers.
Ontwikkelingen in de markt van drukwerk
Vergroot uw rendement in 2019 door reviews op NederlandReview Review marketing
reacties
Werk beïnvloedt privéleven negatief  (1) 
Nederlanders onderschatten beveiligingsrisico’s van computers (1) 
Belangrijke handelspartners Nederland minder stabiel (1) 
Vier apps verantwoordelijk voor 82 procent van mobiel dataverbruik iOS (1) 
Klimaatakkoord zet Nederland in beweging richting duurzame economie (1) 
Evenveel vrouwen als mannen met hbo- of wo-diploma (1) 
Kortsluiting bij energieleveranciers (2) 
top10
Een derde van de werkenden vindt zichzelf slimmer dan zijn of haar baas
Wat organisaties verwachten van de financiële afdeling van 2025
Klimaatakkoord kan ruim 70. 000 banen creëren
'Er is een cyberoorlog gaande'
Energie en klimaat prominent in provinciale verkiezingsprogramma’s
Dit zijn de drie meest voorkomende spearphishing-aanvallen
Helft C-level leidinggevenden voert transformatie-initiatieven door zonder duidelijke strategie
Verzekeraars streng bij schade aan mobieltje
Fors minder jongeren gebruiken desktop pc om te internetten
Cao-afspraken opnieuw hoger
meer top 10