zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Flexkrachten onmisbaar voor opstarten economie na lockdown

Kent u de Superkracht 2020?

22 september 2020 - De coronacrisis heeft een grote impact op mensen met een flexibel arbeidscontract. Een groot deel van de uitzendkrachten, gedetacheerde werknemers en ZZP-ers verloor hun baan in de eerste maanden van de crisis. Tegelijkertijd is een fors deel van de uitzendkrachten – bijvoorbeeld in de zorg, schoonmaak, logistiek en productie – blijven werken, waarbij vaak een extra beroep is gedaan op hun inzet en flexibiliteit om Nederland tijdens de coronacrisis draaiende te houden.

Om flexkrachten de waardering te geven die ze verdienen, organiseert Actief Werkt! dit jaar opnieuw de landelijke verkiezing voor de beste flexkracht van het jaar.


Een flexibele schil is belangrijk voor bedrijven om te kunnen groeien en in te kunnen spelen op veranderende marktontwikkelingen, ook in economisch slechtere tijden zoals nu. Dit vraagt veel van flexkrachten. Actief Werkt! ziet een toenemende mismatch op de arbeidsmarkt als gevolg van de coronacrisis: Er zijn branches waar de vraag naar flexwerk sterk is afgenomen, en aan de andere kant zijn er sectoren waar nog steeds sprake is van krapte. Voor een goed functionerende arbeidsmarkt is het volgens het uitzendbureau daarom essentieel om te investeren in de om- en bijscholing van flexkrachten.
 
Meer waardering
Nu de economie na de intelligente lockdown weer opstart, neemt de vraag naar flexkrachten langzaam toe. Na de economische krimp van dit jaar verwacht het CPB dat de economie in 2021 weer gaat groeien. Ronald Kardol, directeur Actief Werkt!: "Door corona blijft er onzekerheid boven de markt hangen. Werkgevers zullen hierdoor eerder kiezen voor de inzet van flexkrachten dan voor vast personeel. Bedrijven zullen dus als eerste een beroep doen op flexibel personeel. Als flexkrachten zich gewaardeerd voelen en als u in ze investeert, zul u sneller weer op ze kunnen rekenen als u ze nodig hebt".
 Actief Werkt! pleit al jaren voor meer waardering van flexkrachten. Kardol: "We zien echter dat er nog steeds te weinig oog is voor de waarde die flexkrachten leveren. Met de verkiezing tot Superkracht willen we een bijdrage leveren aan een stuk bewustwording van hun belangrijke rol. Helemaal in deze coronatijd."
 
Flexkracht van het jaar verkiezing
Voor het vierde jaar op rij organiseert het uitzendbureau de flexkracht van het jaar verkiezing, de Superkracht 2020. Via Actief Werkt! zijn dagelijks meer dan 6.000 flexkrachten aan het werk. Per lokale vestiging – dat zijn er ruim 60 in totaal - wordt er de komende weken een superkracht verrast en genomineerd. Vervolgens kan heel Nederland van 26 oktober t/m 1 november via een online verkiezing stemmen op zijn/haar favoriete Superkracht. Eén superkracht wint de felbegeerde titel Superkracht 2020 en zal het stokje overnemen van Jordy Hommelberg, de Superkracht 2019. De winnaar wordt donderdag 5 november bekend gemaakt. Ronald Kardol: "U maakt kans op de titel Superkracht 2020 als u zich positief onderscheidt. Dat kan zijn omdat u goed werk levert, maar vaker omdat u zorgt voor een lach op de gezichten van uw collega's, altijd een helpende hand biedt of omdat ze op u kunnen bouwen."
 
 

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 IT-professional ziet technical debt als bedreigingen voor innovatie
 66 procent die zich verzette tegen IT-updates mocht oude versie blijven gebruiken
 Nederlandse vrouwen vinden op kantoor een betere werk/privé balans
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Flexibel werken noodzakelijk voor nieuwe manier van samenwerken
 Thuiswerken & flexibiliteit: Nederlander verwacht blijvende impact op werk door pandemie
 Flexwerkers essentieel om coronacrisis te overleven en economie te redden
 Gebrek aan personeelsmanagementstrategie leidt tot verloop in flexibele workforce
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Dit is waarom de beveiliging van jouw domein zo belangrijk is
Het managen van jouw onderneming aan de hand van een sterk netwerk doe je zo
Een bedrijf kopen of verkopen, wat zijn de haken en ogen?
reacties
Het hybride werken stelt bedrijfsnetwerken op de proef. Wat nu?  (1) 
Bouw zette grootste rem op Nederlandse economie in 2012 (1) 
Een derde managers vindt leidinggeven meer gericht op soft skills dan inhoud  (1) 
Saaie baan slecht voor het hart (1) 
HR-professional heeft hekel aan digitale sollicitatiegesprekken (2) 
Hervormingsplan voor woningmarkt goed ontvangen door makelaars (1) 
Logisch dat we zo vaak onlogisch denken (1) 
top10
Het einde van 9 tot 5?
Top tien snelst stijgende functies voor afgestudeerden
Het hybride werken stelt bedrijfsnetwerken op de proef. Wat nu?
Begrip leidinggevende vermindert uitval mantelzorger
Een derde managers vindt leidinggeven meer gericht op soft skills dan inhoud
Vier beveiligingslekken gevonden in Microsoft Office
Pandemie inspireert tot duurzamer leven
IT-professional ziet technical debt als bedreigingen voor innovatie
Verduurzaming hoog op agenda CFO’s
Onderwijsinstellingen onderschatten het risico van cybercriminaliteit
meer top 10