zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Werknemer uit frustratie in Sinterklaasgedicht

23 november 2011 - Nederlandse werknemers kunnen onder het mom van Sinterklaas een pittig of schofferend Sinterklaasgedicht schrijven over hun werkgever of collega. Veel bedrijven vieren het jaarlijkse feest op kantoor, waarbij pittige uitspraken in een rijmpje worden verpakt. JuroFoon waarschuwt echter dat dit onder de noemer ‘slecht werknemerschap’ of ‘belediging’ wel kan leiden tot sancties, in het uiterste geval ontslag.

De rechter kijkt altijd naar de omstandigheden waarin een opmerking of grap is gemaakt. "Bij een Sinterklaasgedicht is het aannemelijk dat de gevolgen niet zo zwaar zullen tellen, maar bij een verslechterde arbeidsrelatie kan dit wel de druppel zijn. Een werkgever kan zich beroepen op bijvoorbeeld slecht werknemerschap," aldus jurist Michael Kruyswijk van JuroFoon. De opmerking van een collega rond Sinterklaastijd; ‘Moet jij niet met Sinterklaas terug zijn in Spanje’, leidde vorig jaar tot een hoogoplopend arbeidsconflict waardoor de werkgever uiteindelijk een hoge ontslagvergoeding moest betalen. De werkneemster ervoer de vergelijking met Zwarte Piet als discriminatie. 



Bedreiging of belediging van de baas
Werknemers kunnen een misplaatste kantoorgrap uithalen door ‘voor de grap’ iets te ontvreemden of de baas te beledigen. Een poederbrief op het bureau van de baas en het uitmaken van de werkgever voor ‘Pilatus’ zijn praktijkvoorbeelden die hebben geleid tot ontslag van de werknemer. Kruyswijk: "Een grap kan erg ludiek zijn, maar met een serieuze ondertoon of een conflict dat al langer speelt is het niet verstandig al te scherp te zijn. Bij een onschuldige grap in een gedicht kan een werkgever echter weinig ondernemen."

 
 Doorsturen   1 reactie  

 

Laatste nieuws

 Vijf tips om afval te reduceren in productie
 Hoogste aantal nieuwe motorrijders sinds 2002
 Emotionele gezondheid wordt nog te vaak vergeten door werkgevers
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Frustratie ligt op de loer bij voorheen gemotiveerde overblijvers
 Carrière maken? Word eens goed kwaad!
 Voorkom frustratie: ontdoe u van de nietsnutten
 Geen plaats voor vragen geeft frustratie de ruimte
 
 
reacties
 
Sint en Kerst  |   | 
17-06-2014
 | 
14:15 uur
Ik ben blij dat dit zo serieus opgepakt wordt door de overheid. Sinterklaas is een feestelijke gebeurtenis en dergelijke negativiteit hoort daar niet in thuis.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
De meest belangrijke bedrijfsverzekeringen op een rijtje
Hoe werkt een laadpaal voor elektrische auto’s eigenlijk?
reacties
'Cybersecurity moet een schoolvak worden' (1) 
De vier belangrijkste betaaltrends om naar uit te kijken in 2020 (1) 
Meer productiviteit in minder tijd (2) 
Europese markt overspoeld met nepartikelen (2) 
Arbeidsmarkt onverminderd goed (1) 
Angst voor baanverlies leidt tot slapeloze nachten (1) 
Meerderheid werknemers denkt dat technologie hun werkervaring verbetert (1) 
top10
Vier HR-trends voor 2020
Vijf leidende technologietrends
Nederlanders bezorgd over de toekomst
Nederlanders in Europese kopgroep digitale vaardigheden
Diversiteit in Raad van Commissarissen neemt gestaag toe
Supply Chain 4. 0: Klantbeleving als doorslaggevende succesfactor
Nederland in top tien economisch meest getroffen landen door coronavirus
'Cybersecurity moet een schoolvak worden'
Bedrijfsleven leunt op achterhaald beleid wanneer het gaat om cyberveiligheid
Volop aandacht voor het menselijk kapitaal
meer top 10