13 oktober 2005 -
Werknemers van productiebedrijven met repeterende en monotone taken zijn 10 tot 25 procent productieve als ze regelmatig pauzes nemen. Zowel hun prestaties als gezondheid gaan vooruit door optimale werktijden, pauzeschema's, werktempo's en taakvariatie. Dit stelt prof. dr. Michiel de Looze, senior onderzoeker bij TNO Kwaliteit van Leven.
13 oktober 2005 -
Als de volwassenheid van de HR-functie zou moeten worden afgemeten uit het aantal mensen dat er in werkzaam is, dan is het slecht de beroepsgroep gesteld. Er werken steeds minder mensen op de HR-afdeling. Bij de afdelingen personeelszaken werken op dit moment ongeveer een kwart minder mensen dan twee jaar geleden.
11 oktober 2005 -
Misschien heeft de detailhandel de malaise die de branche nu doormaakt wel aan zichzelf te danken. Want het personeel deugt van geen kanten. Dat vinden althans de klanten. Consumenten vinden het Nederlandse winkelpersoneel vaak dom, lomp, brutaal en ongeïnteresseerd. Het laconieke gedrag kost detaillisten jaarlijks vele tientallen miljoenen.
11 oktober 2005 -
Hbo'ers die een laag startsalaris verdienen, zijn meestal binnen drie jaar weer vertrokken. Dit blijkt uit een onderzoek van het dienstverlenende bedrijf USG People. Verder blijkt uit het onderzoek dat werknemers langer blijven werken bij grotere bedrijven (meer dan 200 medewerkers) dan bij kleine bedrijven.
10 oktober 2005 -
Een op de drie werknemers heeft wel eens een assessment moeten doen voor een nieuwe baan. Zo'n uitgebreid onderzoek naar de vaardigheden en de persoonlijkheid van de sollicitant komt vooral voor bij mensen met een hoge opleiding. Dat heeft uitzendconcern Randstad maandag gezegd. Wetenschappelijk onderzoek wijst overigens uit dat de voorspellende waarde van assessments uiterst laag is...
10 oktober 2005 -
Na ruim drie jaar van loonmatiging zitten de salarissen weer in de lift. In het derde kwartaal stegen de CAO-lonen met 1,0 procent ten opzichte van een jaar eerder. In het tweede kwartaal was dit nog 0,6 procent. Dat heeft het Centraal Bureau voor de Statistiek maandag gezegd.
5 oktober 2005 -
Het mes gaat in de arboregels. In de nieuwe arbeidsomstandighedenwet komen zo min mogelijk nationale regels bovenop de regels van de Europese Unie. Dat schrijft de staatssecretaris Van Hoof van Sociale Zaken en Werkgelegenheid in een brief aan de Tweede Kamer.
5 oktober 2005 -
Door meisjesgedrag ontnemen vrouwen zichzelf de kans op een goede carriere. Amerikaanse psychologe Lois Frankel schrijft in haar boek Opzij! Opzij! Opzij! dat vrouwen zichzelf door verlegenheid en vlijtigheid dwarsbomen. Meisjes leren om lief, ijverig en gehoorzaam te zijn. Dat gedrag zet door in de volwassenheid. Vrouwen doen niet mee aan politieke spelletjes op het werk.
4 oktober 2005 -
Zes op de tien Nederlandse werknemers hebben geen goed beeld van de secundaire arbeidsvoorwaarden waarover ze beschikken. Eenderde van de werknemers hoort nooit iets van zijn of haar werkgever over zaken als het pensioen en de ziektekostenverzekering. Dat blijkt uit een representatief onderzoek dat werd uitgevoerd in opdracht van het bedrijf Aon Consulting.
2 oktober 2005 -
Een groep jonge werknemers heeft een nieuwe vakbond opgericht: Alternatief Voor Vakbond (AVV). De initiatiefnemers vinden dat de bestaande vakbonden jongeren teveel laten opdraaien voor voorzieningen voor ouderen, zoals het vroegpensioen. Verder vindt de AVV dat de besluitvorming binnen de traditionele bonden ondemocratisch is. De AVV wil mee gaan praten in de Sociaal-Economische Raad (SER).
29 september 2005 -
Het belastingstelsel moet burgers prikkelen om te werken. Daarom dient het huidige belastingstelsel vervangen te worden door een systeem met één tarief voor iedereen. De Raad van Economische Adviseurs (REA) schrijft dat in een advies dat vandaag aan de Tweede Kamer wordt aangeboden.
29 september 2005 -
Uitkeringsinstituut UWV verwacht dat volgend jaar circa 60.000 zieke werknemers een beroep doen op het nieuwe WAO-stelsel. Naar schatting wordt meer dan de helft (35.000) van de aanvragen afgewezen door de strengere opzet van de Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA). Dat heeft een woordvoerster van het UWV woensdag bekendgemaakt.
28 september 2005 -
Ruim een op de vier werkende Nederlanders met een hoge of middelbare opleiding krijgt hulp van een coach. Vooral hoger opgeleiden hebben er behoefte aan. Van hen praat een op de drie regelmatig met iemand die een klankbordfunctie heeft. Van de directeuren en topmanagers leunt veertig procent op een coach.
28 september 2005 -
Werknemers die de laan uitgestuurd worden, hoeven dat straks niet meer officieel aan te vechten om een WW-uitkering te krijgen. Dat bespaart de overheid pakweg honderd miljoen euro. Werknemers moeten nu formeel bezwaar maken bij de kantonrechter om een uitkering te kunnen krijgen. Maar dit leidde in de praktijk vooral tot 'schijnverweren'.
