zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Steeds meer training in ethisch gedrag

3 april 2008 - Steeds meer ondernemingen maken gebruik van ethische trainingsprogramma`s om hun ethische gedragscodes bedrijfsbreed in te voeren. Uit een rapport van het Britse Institute of Business Ethics blijkt dat zeven van de tien Britse bedrijven dit inmiddels doen.

Dit meldt MD Weekly. Het Ethics Resource Center constateert ook in de VS een significante stijging van het aantal trainingen. Desondanks valt er nog veel te verbeteren. Hoewel ethiek direct betrekking heeft op de hogere managementechelons, is maar 35 procent van de deelnemers aan trainingen een executive. Ethische codes lijken daardoor alleen betrekking te hebben op werknemers en middenkader. Een zelfde selectiviteit betreft de praktijk van ethisch sourcen: ondernemingen stellen wel eisen aan het ethische gehalte van hun leveranciers, maar lijken zich minder druk te maken of ze de leveranciers zelf wel fair behandelen. 



Prijsbeleid vergeten
Een eerlijk prijsbeleid komt nergens ter sprake. En dat is een ernstig gebrek. Leveranciers zien zich immers geplaatst voor twee met elkaar conflicterende kwesties: het bieden van lagere prijzen en meer flexibiliteit enerzijds, en anderzijds het hoger leggen van de ethische lat door hun afnemers.


Bron: Financial Times, MD Weekly
 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Meerderheid werkgevers heeft opleidingsbudget niet ingetrokken in coronatijd
 Ruim helft organisaties verstuurt gegevens onbeveiligd
 Nederland in top drie digitalisering HR-diensten
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Mannelijke manager minder ethisch dan vrouwelijke
 Europeanen spelen niet graag voor klokkenluider
 Bezoek aan stripclub even onethisch als sjoemelen met cijfers
 ICT'er onderschat belang ethiek
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Gebruik van Easy Up tenten tijdens beurzen: zo creëer je een opvallende beursstand!
Juiste telefoon voor zakelijke doeleinden: iPhone imponeert!
reacties
Nederlandse medewerkers meest laks ten opzichte van cybersecurity (1) 
Twintig procent werkzoekenden bereid te verhuizen voor nieuwe baan (1) 
De perfecte manager bestaat niet, maar zo komt u heel dichtbij (1) 
Corona dwingt tot versneld digitaliseren (1) 
Racisme en exclusie in Nederlandse advertenties (2) 
Maximaal zes mensen in een vakantiewoning reden voor annuleren (1) 
Bijna één op de tien werknemers voert hobby uit tijdens thuiswerken  (1) 
top10
De perfecte manager bestaat niet, maar zo komt u heel dichtbij
Werknemersgeluk: bied flexibele verloning aan
Corona dwingt tot versneld digitaliseren
De coronasituatie heeft ook effect op de relatiegeschenkensector
Vijf tips voor managers om corona-burnouts te voorkomen
Waardering tonen belangrijkste voor werkgeluk jongeren
Twintig procent werkzoekenden bereid te verhuizen voor nieuwe baan
Vijf Amerikaanse experts over de toekomst van blockchain
Een op drie Nederlanders roddelt digitaal over collega
Ratingterreur
meer top 10