Helft Nederlanders maakt overuren door thuiswerken
Thuiswerken zorgt voor een afname van innovatievermogen organisaties
30 augustus 2021 -
Maar liefst 57 procent van de werkende Nederlanders maakt bij thuiswerken meer uur dan op kantoor. Dat blijkt uit onderzoek van Protime. Het onderzoek is uitgevoerd onder ruim 1.000 werkende Nederlanders met een kantoorbaan, die in de afgelopen maanden (deels) thuis hebben gewerkt.
Het feit dat thuiswerkers de neiging hebben om meer over te werken, kan verklaren waarom twee op de vijf (38 procent) Nederlanders aangeeft dat zijn werk-privébalans is verstoord door het thuiswerken.
Lucas Polman, Directeur Nederland bij Protime: "Het is zorgelijk om te zien dat zo’n groot deel van de Nederlanders problemen heeft met de werk-privébalans. Dit is een signaal voor werkgevers dat zij actie moeten ondernemen. Zo kunnen zij werknemers helpen om hun werktijden beter af te kaderen en af te spreken dat zij niet beschikbaar hoeven te zijn buiten deze uren. Dan kunnen thuiswerkers echt genieten van de welverdiende rust."
Betere band met organisatie door thuiswerken
Niet alleen de werk-privébalans lijdt onder het thuiswerken, ook het innovatievermogen van organisaties heeft het te verduren. Zo geeft 21 procent van de werkenden aan dat hij zich minder verantwoordelijk voelt om bij te dragen aan de innovatie van zijn organisatie wanneer hij thuiswerkt. Toch veroorzaakt het werken vanuit huis niet alleen maar kommer en kwel: voor twee op de vijf (38 procent) Nederlanders heeft het namelijk een positieve impact gehad op de band die hij heeft met zijn organisatie.