zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Kwart werkzoekende jongeren heeft geen vertrouwen in zoektocht naar baan

Jongere kan wel wat hulp gebruiken in zoektocht naar baan

16 juni 2021 - Jongeren worden hard geraakt door de gevolgen van de coronacrisis. Van de werkzoekende jongeren tussen de 18-25 jaar oud is 80 procent al tot een half jaar op zoek naar een betaalde baan in loondienst. Acht op tien hebben het idee dat corona invloed heeft op het vinden van een nieuwe baan.

Tweederde van de jongeren die op zoek is naar een baan, denkt dat de kans op een baan met wat hulp van buitenaf groter wordt. Toch schakelt lang niet iedereen hulptroepen in. Dit terwijl de meeste (85 procent) werkende Nederlanders van 25 jaar en ouder starters graag willen helpen. Op initiatief van Indeed start daarom deze week de Lucky Break Week, om jongeren en mensen uit het bedrijfsleven aan elkaar te koppelen in hun zoektocht naar een baan.


 
Het onderzoek van Panelwizard toont aan dat jongeren hulp willen. Bij het vinden van een baan geven werkzoekende jongeren aan het meest geholpen te worden met:
 
  • Een handige connectie (54 procent)
  • Het ontvangen van een aanbeveling of referentie (37 procent)
  • Hulp bij het schrijven van een sollicitatiebrief (33 procent)
  •  
    Handige connectie
    Hoewel er de meeste behoefte is aan een handige connectie die ze kan helpen aan een baan (54 procent), geeft één op de vijf jongeren aan dat netwerken voor hun generatie nog niet zoveel zin heeft omdat ze nog geen netwerk hebben opgebouwd. Bijna driekwart geeft aan het meest via vacaturesites of zoekmachines te zoeken naar een baan. Ook social media is voor 42 procent een bron van informatie over nieuwe werkgelegenheid. 
     
    Zelfvertrouwen
    Corona heeft een deuk in het vertrouwen van jongeren geslagen. 80 procent heeft het idee dat corona invloed heeft op het vinden van een nieuwe baan. Voornamelijk omdat er door de pandemie minder vacatures zijn (57 procent). Hoewel driekwart van de jongeren het slim vindt als mensen hulp vragen in de zoektocht naar een baan, durft lang niet iedereen het zelf ook te doen. Van de vrouwen die nog nooit om hulp hebben gevraagd geeft één op de vijf aan geen hulp te durven vragen, bij mannen ligt dat percentage op vier procent. Dit terwijl ruim driekwart (78 procent) van de jongeren aangeeft dat het hen voldoening geeft als iemand anders hen vraagt om te helpen in de zoektocht naar een baan. Echter, van de jongeren die nog nooit iemand om hulp hebben gevraagd, zegt een kwart dat niet te hebben gedaan omdat ze er een ander niet mee willen opzadelen. 
    Arjan Vissers, Evangelist bij Indeed Benelux: "We zien dat veel jongeren onzeker worden van de huidige concurrentie op de banenmarkt. Het kan u zelfvertrouwen een boost geven als er iemand met de juiste ervaring even met u sollicitatiebrief meeleest, een aanbeveling doet of een vacature met u bespreekt. De meeste mensen hebben weleens hulp gekregen in hun carrière en een ruime meerderheid van de mensen die al langer werkt, staat ervoor open om starters op de arbeidsmarkt op weg te helpen."
     
    Helpende hand
    Ten minste driekwart van de mensen met een vaste baan wil starters op de arbeidsmarkt echter graag helpen. Denk bijvoorbeeld aan het geven van sollicitatietips (84 procent), samen sparren over een nieuwe baan (81,5 procent) meekijken met een CV of motivatiebrief (87,4 procent) of voorstellen aan iemand die de starter kan helpen aan een nieuwe baan (74,6 procent). Bijna de helft van de mensen (48 procent) is bovendien van mening dat hun ervaring echt kan helpen in de zoektocht naar een leuke baan.

     

     
     Doorsturen   Reageer  

     

    Laatste nieuws

     Collega’s niet geliefd op de BBQ
     Opnieuw record aan DDoS aanvallen eerste halfjaar van 2021
     Meer dan de helft van de Nederlanders ervaart ongezond veel stress op werk
     

    Gerelateerde nieuwsitems

     Pandemie heeft grote impact op werkmotivatie jongeren
     Leergieriger door coronacrisis: vooral vrouwen en jongeren gemotiveerd om te leren
     Geen langdurige impact coronacrisis op toekomst Gen Z
     Jongeren houden politiek verantwoordelijk voor huidige slechte situatie
     
     
    reacties
     
    Er zijn nog geen reacties.

    REAGEREN

    Naam:
    Emailadres:
    URL: (niet verplicht) http:// 
     
    Reactie/Opmerking:
    Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
     
    Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
    Een e-bike leasen: ken jij de voordelen al?
    Hoe is glasvezelinternet ontstaan en wat kan het bieden voor jouw onderneming?
    reacties
    Versoepeling maatregelen vertaalt zich in snelle groei van gewerkte uren bij niet-kantoorbanen  (2) 
    Vermogensbeheerders moeten zich richten op klantbehoefte en risicomanagement (1) 
    Kosten vermogensbeheer moeilijk te achterhalen (1) 
    Finance-afdeling belangrijker geworden door coronacrisis (1) 
    Bedrijven zijn niet goed uitgerust om de klantervaring te verbeteren (1) 
    Het nieuwe vergaderen  (1) 
    Managers hebben weinig op met personeelsfeestjes (1) 
    top10
    Versoepeling maatregelen vertaalt zich in snelle groei van gewerkte uren bij niet-kantoorbanen
    64 procent Nederlanders ergert zich aan digibeten op werk
    De geluiden die we het meest hebben gemist tijdens de pandemie
    Vakantiekriebels: nieuwe situaties brengen automobilist van slag
    Nederlander mist het ‘dagje uit gevoel’ van fysieke evenementen
    Financiën onderbelicht thema in vitaliteitsbeleid organisaties
    Gebruik werkplekken en vergaderruimtes kelderde sinds corona stevig
    Groeiende datacenterbranche levert komende jaren meer dan 5. 000 banen op
    Collega’s niet geliefd op de BBQ
    Meer dan de helft van de Nederlanders ervaart ongezond veel stress op werk
    meer top 10