zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Steeds meer vacatures in de ICT-branche

29 oktober 2012 - Dat De Nederlandsche Bank, Akzo Nobel en Stork een gezamenlijke opleiding IT-management starten, komt voor arbeidsmarktinnovator Jan-Peter Cruiming niet als een verrassing. Eerder dit jaar waarschuwde hij al dat IT-bedrijven het moeilijk gaan krijgen om vacatures te vervullen. Het aantal vacatures in de IT-branche is sinds april dit jaar gestegen met 13,4 procent. Dat blijkt uit een databankanalyse van Jobbird.com.

Waar de meeste branches in zwaar weer verkeren, staan ze in de IT-sector te springen om gekwalificeerd personeel. Cruiming: "Het aantal vacatures loopt drastisch op, en blijft gemiddeld langer staan dan het aantal vacatures uit overige branches. Daaruit kunnen we afleiden dat bedrijven het erg lastig vinden om goed gekwalificeerd personeel te vinden. Iets wat heel tegenstrijdig klinkt, gezien de werkloosheidstijging." 



Focus verleggen

De focus van de overheid ligt nu vooral op de studiekosten naar beneden brengen. Er wordt te weinig aandacht besteed aan het niveau van onderwijs, terwijl daar juist kansen liggen om de crisis te lijf te gaan. Cruiming: "Het initiatief van de Nederlandsche Bank, Akzo Nobel en Stork is een duidelijk signaal naar de overheid vanuit de markt. Opleidingen moeten snel rigoureus worden aangepakt. Als er door de overheid niet geïnvesteerd wordt, zal er straks de bizarre situatie ontstaan dat er een miljoen mensen zonder werk zitten, terwijl vacatures worden vervuld met werknemers uit het buitenland."

 
 Doorsturen   1 reactie  

 

Laatste nieuws

 Meerderheid werkgevers heeft opleidingsbudget niet ingetrokken in coronatijd
 Ruim helft organisaties verstuurt gegevens onbeveiligd
 Nederland in top drie digitalisering HR-diensten
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Overleef de economische crisis met functioneel beheer
 Tegenstellingen krapte arbeidsmarkt groter
 ´Investeren in ICT buigt bezuinigingen om in besparingen´
 ICT-functies overheid voorzichtig in de lift
 
 
reacties
 
Adriana van Schalken | Payroll Works  |   | 
29-10-2012
 | 
14:48 uur
Deze trend kon men al van ver zien. We leven in een digitale tijdperk waar IT'ers onmisbaar zijn. Ik hoop dat het initiatief een succesverhaal wordt en dat de overheid dit oppikt.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Gebruik van Easy Up tenten tijdens beurzen: zo creëer je een opvallende beursstand!
Juiste telefoon voor zakelijke doeleinden: iPhone imponeert!
reacties
Nederlandse medewerkers meest laks ten opzichte van cybersecurity (1) 
Twintig procent werkzoekenden bereid te verhuizen voor nieuwe baan (1) 
De perfecte manager bestaat niet, maar zo komt u heel dichtbij (1) 
Corona dwingt tot versneld digitaliseren (1) 
Racisme en exclusie in Nederlandse advertenties (2) 
Maximaal zes mensen in een vakantiewoning reden voor annuleren (1) 
Bijna één op de tien werknemers voert hobby uit tijdens thuiswerken  (1) 
top10
De perfecte manager bestaat niet, maar zo komt u heel dichtbij
Werknemersgeluk: bied flexibele verloning aan
Corona dwingt tot versneld digitaliseren
De coronasituatie heeft ook effect op de relatiegeschenkensector
Vijf tips voor managers om corona-burnouts te voorkomen
Waardering tonen belangrijkste voor werkgeluk jongeren
Twintig procent werkzoekenden bereid te verhuizen voor nieuwe baan
Vijf Amerikaanse experts over de toekomst van blockchain
Een op drie Nederlanders roddelt digitaal over collega
Ratingterreur
meer top 10