zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Secretaresse wacht allang niet meer passief op orders

20 april 2011 - Secretaresses en hun managers vinden dat het eenzijdige en veelal verkeerde beeld dat het publiek en de media over 'de secretaresse' heeft, niet strookt met de werkelijkheid. De secretaresses, managementassistenten of PA’s voldoen allang niet meer aan het clichébeeld van de puur uitvoerende secretaresse die uitsluitend orders opvolgt.

OfficeTeam onderzocht de perceptie van het beroep onder de betrokkenen en hun bazen Het bedrijf concludeert dat het hoog tijd is voor een nieuw imago en het lanceert vandaag een mobiele fototententoonstelling ‘Management assistants; het cliché voorbij’ in het kader van Secretaressedag morgen.



Onvoldoende waardering
De huidige management assistenten zijn niet meer de klassieke volgzame secretaresses die passief wachten op orders van hun manager, zo blijkt uit een onderzoek onder meer dan 600 management assistenten en hun managers in Nederland en België. Volgens de absolute meerderheid van de assistenten (95 procent), hierin ruim gevolgd door hun managers (81 procent), moet het imago van het beroep dringend opgewaardeerd worden. Maar liefst twee van de drie (67 procent) vinden dat hun beroep niet voldoende gewaardeerd wordt in de maatschappij. Toch zegt de helft van de managers (51 procent) dat het beroep wel gewaardeerd wordt. Nagenoeg alle deelnemers aan het onderzoek zijn het wel eens over het feit dat het beeld over deze beroepsgroep dat leeft bij het publiek en de media verkeerd en eenzijdig is. 

Werkelijkheid minder traditioneel

De management assistent van nu is noch dominant, onderdanig, beschermend of zwijgzaam, maar is bovenal georganiseerd, betrouwbaar, gedreven en vriendelijk. Hierover zijn de secretaresses en hun managers het duidelijk eens. Zo geeft drie van de vier managers (74 procent) aan dat hun assistent service minded is. Dit wordt bevestigd door 70 procent van de assistenten. Daarnaast menen zowel de managers (85 procent) als de assistenten (81 procent) dat een secretaresse een onberispelijk voorkomen moet hebben. Een dienstverlenende instelling en een representatief uiterlijk zijn kennelijk iets van alle tijden.

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Recruiter denkt dat kandidaten vaardigheden op cv overdrijven
 Vier vereisten voor een efficiënt datacenter
 ‘Positief verband tussen stakeholdergericht leiderschap en betere financiële bedrijfsprestaties’
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Xander de Buisonjé belt secretaresses voor afspraak
 Manpower kiest voor de 25ste keer de Secretaresse van het Jaar
 Tien tips voor een goede relatie met uw secretaresse
 Kleine attentie motiveert secretaresse enorm
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
advertorial
Tips om meer uit e-mail te halen met een CRM-koppeling
Wil je je in 2020 meer focussen op klantengagement? Dan heb je zowel een CRM- als een email marketingsysteem nodig. In dit white paper legt Spotler uit waarom een koppeling zo waardevol is én hoe je dit goed aanpakt. Benieuwd naar de tips?
Download white paper
Lees verder
Leer in 2 dagen ontspannen en overtuigend te presenteren
Personeel inwerken met behulp van een onboard-programma
Waarom kiezen voor een agile werkwijze bij de ontwikkeling van software
Het belang van een goede online marketing partner
reacties
Onbekend maakt onbemind (1) 
Geef uw jaaromzet nog een extra boost met inzet van data  (1) 
De kunst van het complimenteren (4) 
Eén op acht werkenden vindt dat organisatie prima zonder printer kan (2) 
Helft Nederlanders ziet op tegen functioneringsgesprek (1) 
Soft Skills: programmeur moet teamspeler zijn, salesmedewerker coole kikker  (1) 
Loonafspraken voor 2020 hoger dan 2019 (1) 
top10
Waar kandidaten zich aan storen tijdens een sollicitatiegesprek
De top-100 snelst groeiende beroepen van de toekomst: Mensenwerk blijft groeien
Dit jaar nog geen advertenties op WhatsApp
IT-trends in 2020: hoe AI alle andere trends gaat beïnvloeden
Posities in zorg overheersen in top tien snelst groeiende banen
Duurzame kijk op HRM oplossing voor burn-outklachten?
Meerwaarde creëren uit menselijk kapitaal met ISO-norm
Bedrijven plukken steeds vaker voordelen van mobiele CRM-apps
Nederland ideale vestigingsplek dankzij digitale infrastructuur
Stap uit de sprookjeswereld en stop het (digitale) zwart-wit-denken
meer top 10