zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
zoeken
 
U heeft gezocht op : werknemers
 
  
 
7519: 

Nederlander weer bereid om te verhuizen voor baan

 In de afgelopen jaren was de Nederlander steeds minder bereid om te verhuizen voor een baan. In 2005 was 49 procent van de (potentiële) Nederlandse beroepsbevolking bereid om te verhuizen. In 201
 
  Lees verder...
 
7520: 

Geen langdurige impact coronacrisis op toekomst Gen Z

 Het uitgebreide onderzoek, uitgevoerd in de Verenigde Staten, het Verenigd Koninkrijk, Frankrijk, Duitsland, Nederland en Australië, toont aan dat Gen Z in feite zal profiteren van de verandering
 
  Lees verder...
 
7521: 

'Kantoorlawaai moet prijskaartje krijgen'

 Het is van belang een prijskaartje aan kantoorlawaai te hangen, om zo een goed economisch argument te hebben om de juiste investeringen te doen voor het bereiken van hogere productiviteit binnen kanto
 
  Lees verder...
 
7522: 

Vier tips om vergaderingen minder saai te maken

 Dat is bijna een hele werkdag per week. Als die vergaderingen nu zouden leiden tot vruchtbare ideeën en concrete resultaten, dan was dat nog tot daaraan toe. Maar het gros van de werknemers geeft
 
  Lees verder...
 
7523: 

Succesvol verandertraject: ‘verstand, hart en handen'

 Elk veranderproces doorloopt standaard een viertal fasen (visie – organisatie – implementatie – verankering), waarbij rekening dient gehouden te worden met de context, de content, de
 
  Lees verder...
 
7524: 

Generatie Z leeft van salarisstrook naar salarisstrook

 In dit onderzoek noemden Gen Z'ers klimaatverandering als hun belangrijkste persoonlijke zorg, net boven de kosten van levensonderhoud. Nederlandse millennials maken zich vooral zorgen over de gez
 
  Lees verder...
 
7525: 

Aandacht voor duurzaam ondernemen is vooral theoretisch

 Dit blijkt uit de Duurzaamheidbarometer van PricewaterhouseCoopers (PwC). Bovendien kent meer dan de helft (52 procent) van de organisaties geen ge
 
  Lees verder...
 
7526: 

Bedrijfsleiders worstelen met benutten van zakelijke kansen

 Dit geldt bijvoorbeeld voor de verbetering van de customer en employee experience, maar ook voor cruciale zaken zoals talentwerving en de inzet van technologie. Het onderzoek, dat werd uitgevoe
 
  Lees verder...
 
7527: 

Meer beveiligingslekken in 2019 ondanks toename security-uitgaven

 Datasilo’s en een slechte interne afstemming zijn hiervan de oorzaak. Een stijging van 24 procent in de jaarlijkse uitgaven aan preventie, detectie en herstel in 2019 vergeleken met 2018, heeft
 
  Lees verder...
 
7528: 

Nederlandse werkgevers verwachten omslag arbeidsmarkt in derde kwartaal

 Zowel het verschil met het vorige kwartaal als met hetzelfde kwartaal vorig jaar bedraagt vier procentpunten.  Vraag naar uizendkrachten trekt aan Haiko van
 
  Lees verder...
 
7529: 

Human Capital benutten? Stel de juiste vraag!

 Redenen die in dit kader regelmatig worden genoemd zijn in willekeurige volgorde; verregaande automatisering, outsourcing van activiteiten, de veranderende markt- en klantbehoefte, een te hoge kostenb
 
  Lees verder...
 
7530: 

Over tien jaar moet 30 procent van de topmanagers vrouw zijn

 Dit maakte de staatssecretaris bekend op de bijeenkomst Talent naar de Top & De Kracht van Diversiteit. Talent naar de Top meent dat d
 
  Lees verder...
 
7531: 

Zes tips om het digitale netwerk te beveiligen

 Het gevaar schuilt in de zwakke security in de digitale omgeving van bedrijven. LogicNow
 
  Lees verder...
 
7532: 

Softwarefalen leidt tot miljarden euro’s economische schade

 Dat blijkt uit een nationaal onderzoek dat onderzoeksbureau Pb7 heeft uitgevoerd in opdracht van IT-dienstverlener Sogeti. Een op de vijf burgers he
 
  Lees verder...
 
< vorige 538 539 540 541 575 volgende >
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10