Recessie creëert bijzonder zelfbewuste Generatie R
22 april 2010 -
De economische recessie heeft een nieuw type werknemer gecreëerd. Het gaat om werknemers die tijdens de saneringen bij de bedrijven in dienst zijn kunnen blijven en niet zijn moeten afvloeien. Deze Generation R werkte door de afslankingen in veel kleinere teams en maakte dus sneller carrière dan gewoonlijk, omdat ze het werk van oudere ex-collega`s overnamen.
Dat zegt het Britse financiële recruteringsbureau Joslin Rowe, een dochter van de groep Randstad. Het bureau voegt er aan toe dat 68 procent van de werknemers uit het Londense financiële district erkent dat deze Generation R een nieuwe werknemerstype op de arbeidsmarkt is. Deze werknemers zijn op de arbeidsmarkt ook meer gegeerd dan collega`s die zijn moeten afvloeien.
