zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Coronacrisis versnelt cloud adoptie bij Nederlandse organisaties

Nederlandse organisaties kiezen vaker voor cloud diensten en gebruik van video conferencing en (remote) werkplek applicaties nemen toe

12 augustus 2020 - Het deel van het Nederlandse bedrijfsleven dat cloud oplossingen gebruikt, is in de eerste helft van dit jaar sterk toegenomen. De inzet van video conferencing en werkplek oplossingen op afstand laten eveneens een sterke groei zien. Dit blijkt uit de jongste meting van de Cloud Adoptie Monitor Nederland.

Het onderzoek is een initiatief van brancheorganisatie DHPA, Trusted Cloud Experts en HPE Nederland.


De toename van het gebruik van cloud diensten in het Nederlandse bedrijfsleven was de afgelopen jaren al duidelijk aan het toenemen. Maar in de eerste helft van dit jaar blijkt die groei alleen maar verder versneld te zijn. In oktober 2019 maakte 77 procent van de ondervraagde organisaties op een of andere wijze gebruik van cloud diensten. In juli van dit jaar is dit percentage gestegen naar 95 procent. Dit is een toename die in alle bedrijfssectoren en grootteklassen van ons land waarneembaar is.
 
Cloud oplossingen
In het onderzoek is aan bedrijven en instellingen gevraagd of de coronacrisis invloed heeft gehad op de keuze voor of het overwegen van cloud oplossingen. Van de onderzoekspopulatie bevestigt 38 procent de invloed van de coronacrisis, terwijl bij 21 procent dit niet het geval is. Het blijkt dat in de meerderheid van de gevallen de huidige coronacrisis wel degelijk een stimulans is om cloud oplossingen te overwegen. 
De inzet van tools om op afstand te werken en te vergaderen zijn tijdens de coronacrisis ook toegenomen. De cloud gebaseerde oplossingen zijn hier sterk vertegenwoordigd. 
Bijna de helft van de ondervraagde organisaties is gestart met of ziet een toename in het gebruik van oplossingen voor video conferencing en bijna een derde constateert ook een sterke groei van toepassingen voor remote desktop applicaties en werkplek op afstand.
 
 

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 De tien beste Europese steden voor een workation
 Helft supportprofessionals heeft invloed op besluiten die manager neemt
 Gelijkheid, diversiteit en inclusie: goed voor de medewerkers, maar ook goed voor het bedrijf?
 

Gerelateerde nieuwsitems

 De zeven voordelen van een werkplek in de cloud
 IT Professionals maken zich meer zorgen over Corporate Security dan over IT-veiligheid thuis
 Stappenplan voor migratie naar de cloud
 Een derde van de IT-leiders geeft prioriteit aan multicloud-aanpak
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
E-learning laten ontwikkelen? Let op deze tips!
reacties
Dat coachen is ook niet alles.  (2) 
India minder aantrekkelijk door krappe arbeidsmarkt (1) 
Vijf actiepunten voor een geavanceerde data-analytics-strategie voor de toekomst (1) 
Zo toegankelijk zijn websites waar je belangrijke zaken regelt (1) 
Young Professionals ervaren steeds meer stress (1) 
Twee na grootste stijging werkgelegenheid ooit  (1) 
Nederlanders meest gierig: consumenten betalen steeds minder voor verzending (1) 
top10
Wat mannelijke leiders moeten weten over het vrouwenbrein
Vier op tien jonge Nederlanders overwegen emigratie door woningtekort
Netto maandsalaris van Nederlander met modaal inkomen stijgt met 7,75 euro
Premie WA beperkt casco-verzekering stijgt ondanks daling schadelasten
Nederlander verwacht weer vaker de weg op te gaan voor werk
Drie op de vijf Nederlanders willen werken bij bedrijf dat diversiteit als kernwaarde heeft
Werving stijgt weer op prioriteitenlijstje Europese bedrijven
AFAS Software en Viisi Hypotheken beste Europese werkgevers
Werknemers richten zich tijdens pandemie op zelfsturend leren
Afwezig leiderschap: de sluipmoordenaars binnen een organisatie
meer top 10