zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Arnoud van Vliet verkozen tot ‘MVO-manager van het jaar’ 2019

Volgens de jury is Arnoud van Vliet authentiek en intrinsiek gemotiveerd

11 november 2019 - Op het negentiende Nationaal Sustainability Congres werd Arnoud van Vliet (Manager CSR & Quality bij Zeeman) verkozen tot ‘MVO-manager van het jaar 2019’. De prijs werd uitgereikt door Maurits Groen, ondernemer en pleitbezorger voor duurzaamheid.

Arnoud van Vliet is bij Zeeman verantwoordelijk voor alle MVO gerelateerde thema’s zoals strategiebepaling, ketensamenwerking en MVO-implementatietrajecten. "Mijn uitgangspunt is om op transparante wijze aan de belangrijkste thema’s te werken die we als Zeeman benoemd hebben. De ervaring leert dat meerdere kleine stappen zetten een beter resultaat levert dan in een keer te veel te willen. Ik kijk daarbij ook altijd naar wat er binnen onze directe invloedsfeer ligt en waar de meeste impact te behalen is."



Drie kanshebbers
Zo’n 600 MVO-managers hebben in een eerste stemmingsronde tien MVO-managers geselecteerd. Een vakjury heeft daaruit drie personen genomineerd, naast Arnoud van Vliet waren dit Sander Dekker (Manager Sustainability bij Van Oord) en Jolanda Soons -Dings (Sustainability Program Leader Lamb Weston / Meijer). Arnoud is de eerste mannelijke winnaar van de verkiezing na zes vrouwelijke winnaars.
Naast abonnees van het Online Kenniscentrum Duurzaam ondernemen, konden aanwezigen op het Nationaal Sustainability Congres hun stem uitbrengen op een van de drie genomineerden.
De winnaar ontving een cheque voor een weekendarrangement voor twee personen in het duurzame hotel QO Amsterdam.

Jury
Volgens de jury is Arnoud van Vliet authentiek en intrinsiek gemotiveerd om verandering teweeg te brengen. Hij heeft ervoor gekozen dit te doen binnen prijsvechter Zeeman, waardoor het toegankelijk is voor het grote publiek. Zijn ambitie en activiteiten gaan over de kern van het bedrijf: hij is concreet aan de slag gegaan met bijvoorbeeld het creëren van transparantie in de keten. Bovendien zet hij zich in voor verandering in de textielindustrie door actief betrokken te zijn bij multi-stakeholder initiatieven.

Inspiratie
De verkiezing werd dit jaar voor de zevende keer georganiseerd en is een initiatief van adviesbureau Sustainalize met Moonen Packaging en Office Depot. Het doel van de verkiezing is om via de winnaar andere MVO-managers te inspireren en de impact van deze beroepsgroep te profileren.
De winnaar in 2018, Geanne van Arkel blikt terug: "Geweldig om als MVO Manager van het jaar de ervaring van Interface nog meer onder de aandacht te kunnen brengen. Niet alleen buiten de organisatie maar ook als erkenning naar al mijn collega’s die al volop werken aan het realiseren van onze nieuwe missie om klimaatpositief’ te worden (Climate Take Back)."
Folkert van der Molen, juryvoorzitter en initiatiefnemer van de verkiezing: "Het geeft ontzettend veel voldoening om ieder jaar weer te ondervinden hoeveel werk er verricht wordt door duurzaamheidsmanagers bij hun organisaties. De beroepsgroep professionaliseert en groeit stevig door naar momenteel zo’n 650 personen. Het is bemoedigend om te zien dat deze verkiezing enorm leeft bij de doelgroep en als een enorme erkenning en waardering wordt gezien."
 

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Kwart Nederlanders wil liever ander werk
 Geld besparen op dataprotectie kan zorgen voor vervelende verrassingen
 Jongeren hebben meer behoefte aan digitalisering op de werkplek
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Drie finalisten ‘MVO-manager van het jaar 2019’ bekend
 Tien MVO-managers op de shortlist voor titel ‘MVO Manager van het Jaar 2019’
 Geanne van Arkel van Interface is ‘MVO-manager van het jaar’
 Drie finalisten ‘MVO-manager van het jaar 2017’ bekend
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
advertorial
Waar sta jij voor als leider?
Wat heb je als leider van vandaag en morgen nodig om jouw doelen te behalen? Het antwoord op deze en andere vragen, vind je in het boek ‘Leiderschap in Beeld’ door hoogleraar Jan de Vuijst. TIAS deelt de eerste 4 hoofdstukken in een gratis e-book.
Lees verder
Houd als manager grip op de cijfers bij de groei van je organisatie
reacties
Een nieuwe taal leren, maar dan anders (1) 
Wat is er nodig voor échte duurzame en sociale impact? (1) 
De Metaverse: wat kan je er eigenlijk mee? (2) 
Helft Nederlandse werknemers last van mentale problemen, verergerd door kosten levensonderhoud (1) 
Data-savvy organisaties zijn winstgevender, veerkrachtiger en innovatiever (1) 
Hoe laat ik anderen zelf nadenken? (1) 
Zeven tips voor het omgaan met klagende medewerkers (4) 
top10
Een op de drie Nederlanders met hoog inkomen kan door geldgebrek rekening niet betalen
Kwart Nederlanders wil liever ander werk
Organisaties investeren meer in DEI-initiatieven,
Zorgverzekeraar roept bestuurders op om vijf procent werktijd te besteden aan welzijn medewerkers
Organisaties willen SD-WAN, maar laten kansen liggen
HR-professionals staan niet achter huidige wet- en regelgeving
Bedrijven moeten medewerkers meer vrijheid geven om hun eigen productieve werkomgeving te creëren
Marketingmanagers horen na te denken over online nichestrategieën
Acht stappen om een toxische werkomgeving te voorkomen
Mimecast waarschuwt voor phishing uit naam van Twitter
meer top 10