zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Studenten ontwikkelen dating-app voor werkzoekenden en werkgevers

15 september 2014 - Acht toporganisaties vragen IBM studenten mee te denken over innovatie in hun markten. Vorige week presenteerden 32 Nederlandse en Belgische Masterstudenten innovatieve oplossingen waarmee de directeuren van acht grote organisaties hun markt kunnen opschudden.

Tijdens Extreme Blue, het zomerstageprogramma van IBM, werkten de topstudenten twaalf weken lang als consultant voor opdrachtgevers als ASML, Hartstichting, Liberty Global, VDAB en UCB Pharmaceuticals. Voor het UWV ontwikkelden de studenten een speciale app die werkzoekenden en werkgevers razendsnel met elkaar in contact brengt.


 
Innovatieve oplossingen
Voor IBM Extreme Blue 2014 zijn uit honderden kandidaten de beste studenten geselecteerd met een economische of technische achtergrond. In  teams van vier worden innovatieve oplossingen en business cases voor klanten van IBM bedacht en uitgewerkt. Hierbij worden de studenten intensief begeleid door verschillende experts en de researchafdeling van IBM.
 
Werk-app
De Nederlandse en Belgische teams presenteerden in het Amsterdamse hoofdkantoor van IBM een werkende versie van hun eindoplossing. Het eerste team toonde een app voor het UWV die werkzoekenden en werkgevers binnen enkele minuten aan elkaar matched. Het UWV was op zoek naar een manier om met moderne technologie haar positie op de Nederlandse arbeidsmarkt opnieuw vorm te geven. "Solliciteren is niet voor iedereen een leuke bezigheid," zegt Suzanne van Wijk, masterstudent Logica aan de Universiteit van Amsterdam. "Het blijft lastig een passende functie te vinden en afwijzingen liggen op de loer waardoor de sollicitatiebereidheid afneemt. Voor de kandidaat halen we enkele vervelende stappen uit het sollicitatieproces en de werkgevers krijgen een gepersonaliseerd aanbod van kandidaten op een presenteerblaadje aangereikt."
 
Startersapp
De Vlaamse Dienst voor Arbeidsbemiddeling en Beroepsopleiding  (VDAB) vroeg de studenten een idee te bedenken om de grote stap van het studentenleven naar young professional soepeler te laten verlopen. Hiervoor bedacht het Extreme Blue team een app die starters op de arbeidsmarkt koppelt aan ervaren professionals en directe interactie tussen de twee faciliteert. Zonder dat ze elkaar hoeven te kennen, kunnen professionals zich opwerpen als mentor van de starter zonder dat dit veel tijd in beslag hoeft te nemen.

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

  ‘Een composable infrastructuur’: lego voor de IT-afdeling
 Nederlander maakt zich zorgen om privacy, maar handelt daar niet naar
 Weg met de Data Protection Officer!
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Pas uw Facebook-account aan voor uw sollicitatie
 Een derde ‘jokt’ over salaris bij sollicitatie
 Vijf manieren om u te onderscheiden van andere sollicitanten
 Nederland solliciteert stiekem
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Meer dan 100 gratis checklists voor ondernemers. Op Brisk Magazine, internetmagazine voor ondernemers.
reacties
Drie redenen waarom web accessibility nu uw aandacht verdient (3) 
Online shopper slaat 's avonds zijn slag (1) 
Nederlanders hebben de beste werk-privébalans van West-Europa (1) 
Nederlanders massaal op zoek naar tweedehands sportauto (1) 
Bouw en civiele sector groeien fors  (1) 
Vrouwen overheersen mannen bij online aankopen (1) 
Een op drie werknemers shopt online tijdens werktijd (1) 
top10
Weg met de Data Protection Officer!
Stijging Britse werkzoekenden naar baan in de EU
Waarom spraakgestuurde apparaten de customer journey transformeren
Brabantse (tech)bedrijven populair onder bèta-talent
Arbeidsmarkt werkt door in loonafspraken
Robotisering voor veel bedrijven nog ver-van-mijn-bed-show
De lat moet hoger op het gebied van privacy
‘Een composable infrastructuur’: lego voor de IT-afdeling
Nederlander maakt zich zorgen om privacy, maar handelt daar niet naar
Vier best practices voor een transformatie van finance
meer top 10
vacatures
meer vacatures