12 september 2007 -
Wie elke dag in een overvolle trein of file staat, droomt vast wel eens van thuis werken. Toch leidt werken vanuit huis niet automatisch tot meer vrije tijd of tijd met het gezin. In Groot-Brittannië biedt inmiddels 46 procent van de werkgevers de mogelijkheid thuis te werken; drie keer meer dan vorig jaar. Toch zijn de voordelen minder groot dan ze lijken, aldus onderzoek van Orange.
Minder kans op promotie
Niet alleen betekent thuiswerken vaak een kleinere kans op promotie, vier van de tien thuiswerkers houdt ook geen seconde extra over voor zichzelf of zijn gezin. De oorzaak? De manier waarom het nieuwe werkpatroon ingedeeld wordt. 45 procent van de werknemers klaagt bijvoorbeeld dat ze nu ze thuis werken beel vaker ook ’s avonds en in het weekend werken. Ondanks die nadelen vindt de helft van de ondervraagde werknemers overigens wel dat de mogelijkheid om thuis te werken een belangrijke afweging is in hun keuze voor een (volgende) baan.
Realiteit versus verwachtingen
Robert Ainger, communicatiedirecteur van Orange Business Services zegt dat de realiteit van het thuiswerken heel anders blijkt dan de verwachtingen vooraf. "Het wordt veel moeilijker om te bepalen of iemand wel of niet effectief werkt immers. De betrokkenheid en productiviteit van een werknemer is niet meer af te leiden uit het aantal uren die hij of zij op kantoor doorbrengt. Voor managers is het dus van belang dat ze hun focus van de werktijden verschuiven naar de resultaten van de werkzaamheden."
het aantal uren op kantoor zegt helemaal niets ! ik kan de helft van de dag op mijn luie krent zitten, bij wijze van spreken dan ;-)
Ad Beer
|
|
13
-
09
-
2007
|
09
:
20
uur
Inderdaad en een leuke aanvulling op een ander bericht op managers on line.
Thuiswerken vereist een aanpassing van de organisatie. Aloude principes als de 40 urige werkweek gelden niet meer. Resultaatgericht management komt in de plaats van gericht management.
Zelfdiscipline in het zoeken van een werk-leven balans is ook belangrijk.
Dat zijn zaken waaraan maar al te vaak wordt voorbij gegaan als men thuiswerk in wil gaan voeren.
Euvia
|
|
2
-
01
-
2008
|
15
:
24
uur
Precies, zolang het werk/de werkzaamheden/de opdrachten naar behoren worden vervuld en of uitgevoerd worden, niets aan de hand toch? Daar draait het immers om volgensmij. Resultaat boeken........
Informeren, boeien en amuseren – Steve Jobs heeft presentaties tot een kunstvorm verheven. De vroegere CNN-journalist Carmine Gallo heeft de technieken van het presentatiegenie geanalyseerd en de conclusies in een E-book gebundeld. Download nu het whitepaper gratis op CitrixOnline!
Op de vernieuwde site van Brisk Magazine vindt u meer dan 100 handige checklists voor ondernemers. Van het oprichten van een BV, het uitvoeren van een marktonderzoek, tot elektronisch factureren. Van de checklist 'functioneringsgesprek' tot het tegengaan van een jetlag. En nog veel meer. Gratis. Meld u nu aan!
Wilt u ook risico's nemen, knopen doorhakken en moeiteloos collega's en vrienden overtuigen? Kies dan voor de strategieën en tactieken van de generaal, toonbeeld van daadkracht en heldere communicatie.
