30 juli 2009 - Protestanten hebben vergeleken met andere gelovigen en niet-gelovigen meer vertrouwen in hun medemens. Vooral bij de leden van de Protestantse Kerk in Nederland (PKN) is het vertrouwen in anderen groot. Zij doen ook relatief vaak vrijwilligerswerk. Het vertrouwen in de democratie is onder gelovigen sterker dan onder niet-gelovigen, zo blijkt uit cijfers van het CBS.
30 juli 2009 - ZeelandNet geeft 40.000 telefonieklanten het abonnementsgeld van juli terug. De reden is dat op 22 juli klanten tussen 11 en 22 uur niet konden bellen. ZeelandNet levert telefoniediensten af via de carrier Ziggo en bij Ziggo lag de oorzaak van de storing. ZeelandNet bekijkt of het de kosten van de storing kan verhalen op Ziggo.
30 juli 2009 - Uitzendorganisatie Randstad heeft in het tweede kwartaal van 2009 in enkele landen tekenen van een licht herstel in de uitzendsector gezien. In andere gebieden was er sprake van stabilisatie.
30 juli 2009 - Er worden steeds minder personeelsadvertenties in de diverse media geplaatst. Zo liep het aantal personeelsadvertenties in de eerste zes maanden van dit jaar 41,8% terug in vergelijking met dezelfde periode 2008. Uitzondering vormen advertenties voor beroepen in de sector gezondheidszorg en welzijn. In die sector nam het aantal personeelsadvertenties met 32,5% toe.
30 juli 2009 - Medisch specialisten in dienst van academische ziekenhuizen verdienen vaak meer dan het norminkomen van 181.000 euro per jaar, zo blijkt uit onderzoek van het Financieele Dagblad.
30 juli 2009 - Consumenten hechten waarde aan merken die niet net doen of er niets aan de hand is, maar een bijdrage willen leveren aan het te boven komen van de crisis. Bedrijven die momenteel `business as usual` uitstralen vinden consumenten niet aan hun kant. Joseph Sassoon, president van het Italiaanse onderzoeksbureau Alphabet, beschrijft zes manieren waarop het communicatiebudget momenteel zo efficiënt mogelijk ingezet kan worden.
29 juli 2009 - De IT-vaardigheden van westerse ICT` ers lijden onder de uitbesteding van IT-werkzaamheden aan lagelonenlanden. Dat concluderen Britse cio`s in een onderzoek van Silicom.com.
29 juli 2009 - In de maand mei bleven voor het eerst meer dan 50.000 Belgische werknemers thuis in het kader van ouderschaps- of zorgverlof. Dat is een stijging met bijna 15% tegenover eind 2008, zo blijkt uit cijfers van de Rijksdienst voor Arbeidsvoorziening (RVA).
29 juli 2009 - Speciaalzaken kunnen consumenten voordelen bieden die de winkelkeuze in hun voordeel doet uitvallen. Mark Taylor van de onafhankelijke creative thinking agency Libertine, somt zeven manieren op waarop speciaalzaken supermarkten kunnen verslaan.
29 juli 2009 - Vrouwen beleven financiën anders dan mannen. Daarom zijn er ook speciale organisaties actief die zich op de vrouwelijke doelgroep richten. Er zijn speciaal op vrouwen gerichte verzekeraars zoals Onna-onna en Queens, maar er zijn ook adviseurs met een op vrouwen gerichte dienstverlening.
29 juli 2009 - De vooruitzichten voor de economie blijven somber in Nederland. Uit dinsdag gepubliceerde cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) komt naar voren dat zowel het vertrouwen van consumenten als producenten in een dal zit. Huishoudens besteden aanzienlijk minder.
29 juli 2009 - De Vereniging Zelfstandig Intermediairs SNS Regio Bank (Vezis) wijst de fee-regeling van SNS Regio Bank af. SNS lijkt echter niet van plan te zijn om de regeling te wijzigen. De regeling is van kracht vanaf 1 april 2009 en bestaat uit de onderdelen marketingfee, kaskosten, beveiligingskosten en waardetransportkosten.
29 juli 2009 - Zwitserleven heeft de Verzekeringsaward gewonnen voor de beste verzekeraar van Nederland. In de afgelopen jaren wist Zwitserleven zijn klantwaardering stevig te verhogen. Het merkimago van Zwitserleven was altijd in orde, maar de klantwaardering liet te wensen over. Na de aanstelling van Marco Keim als directeur in 2002 is de klant daadwerkelijk centraal gesteld.
29 juli 2009 - Programma`s voor leiderschapsontwikkeling moeten meer toegesneden zijn op de behoefte van de deelnemers om te voorkomen dat ze falen. Te vaak echter wordt nog steeds voor een one-size-fits-all-benadering gekozen. Hierbij worden leeftijd, functie, ervaring en leerbehoefte van de deelnemers genegeerd en wordt een generiek programma aangeboden waarin de deelnemers hetzelfde aanbod krijgen.
