zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Helft van het topmanagement: SASE brengt hackers flinke slag toe

47 procent stelt dat een flexibele en wendbare organisatie niet zonder SASE kan

22 november 2022 - Bijna de helft (47 procent) van het topmanagement verwacht dat SASE (Secure Access Service Edge) het aantal hacks bij bedrijven flink gaat terugdringen. Dit blijkt uit een onderzoek gehouden door Telindus onder ruim 150 Nederlandse managers uit de top- en middenlaag binnen bedrijven van 250 fte of meer.

Dat zo’n groot aantal vertrouwt op de nieuwe cloud security- en connectivity-benadering komt mogelijk voort uit het feit dat 57 procent stelt dat ze met SASE veel sneller kwetsbaarheden in het netwerk kunnen detecteren en kunnen reageren op dreigingen. Een vergelijkbaar percentage (55 procent) laat weten dat ze met SASE zelfs de beveiliging van de netwerkomgeving eenvoudiger en beheersbaar kunnen maken.


 
Digitale transformatie vereist andere security-strategie
Het onderzoek bevestigt dat een flexibele en wendbare organisatie niet meer zonder SASE kan. Om dit te realiseren is volgens 47 procent een geïntegreerde aanpak van security en connectivity essentieel. Dit is exact wat SASE inhoudt. Drie op de vijf (61 procent) zijn van mening dat door de snelle digitale transformatie en migratie naar de cloud traditionele security-oplossingen niet meer voldoen. Daarnaast zijn  networking en security in veel nieuwe organisatiestructuren steeds meer met elkaar geïntegreerd. 56 procent stelt dan ook dat je door deze verandering niet meer om SASE heen kunt.
Verder vinden maar liefst negen op de tien (89 procent) SASE (heel erg) relevant voor de organisatie. Volgens het topmanagement kan het hen helpen met verschillende soorten vraagstukken. Vraagstukken rond security (87 procent) wordt het meest genoemd. Opgevolgd door hybride werken (59 procent) en connectiviteit (56 procent). Zero trust networking (33 procent) wordt het minst door de respondenten genoemd.
 Jeroen Hentschke, propositie lead security bij Telindus: "Hoewel SASE een relatief nieuw fenomeen is, zie je dat organisaties er heel veel vertrouwen in hebben. SASE is een concept om op een veilige en efficiënte manier om te gaan met de uitdagingen die de digitale versnelling met zich meebrengt op het gebied van connectiviteit, security en cloud. Bij Telindus zien we dat de organisaties die het nu aan het implementeren zijn, houvast vinden in deze geïntegreerde benadering. Zeker nu het dreigingslandschap groter en complexer wordt. Met SASE zet je een grote stap om cyberaanvallers buiten de deur te houden, zonder dat dit ten koste gaat van de digitale weerbaarheid."
 
 

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 'De CFO gaat aan de CSO rapporteren'
 Bedrijven investeren in Open Banking om besluitvorming te verbeteren
 Wat heeft 2023 in petto voor HR? De vijf belangrijkste trends volgens Culture Amp
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Conflict in Oekraïne zorgt vermoedelijk voor afname in kwaadaardige Android-apps
 Tweederde bedrijven denkt te zijn aangevallen door staatshackers
 Ethisch hacker Computest vindt serieuze kwetsbaarheid in Apple’s macOS
 Ik ga op vakantie en ik neem mee: een hacker
 Bijna een op de vier werknemers denkt mogelijk zeer gevoelige data in gevaar te hebben gebracht
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
advertorial
Waar sta jij voor als leider?
Wat heb je als leider van vandaag en morgen nodig om jouw doelen te behalen? Het antwoord op deze en andere vragen, vind je in het boek ‘Leiderschap in Beeld’ door hoogleraar Jan de Vuijst. TIAS deelt de eerste 4 hoofdstukken in een gratis e-book.
Lees verder
Houd als manager grip op de cijfers bij de groei van je organisatie
reacties
Een nieuwe taal leren, maar dan anders (1) 
Wat is er nodig voor échte duurzame en sociale impact? (1) 
De Metaverse: wat kan je er eigenlijk mee? (2) 
Helft Nederlandse werknemers last van mentale problemen, verergerd door kosten levensonderhoud (1) 
Data-savvy organisaties zijn winstgevender, veerkrachtiger en innovatiever (1) 
Hoe laat ik anderen zelf nadenken? (1) 
Zeven tips voor het omgaan met klagende medewerkers (4) 
top10
Een op de drie Nederlanders met hoog inkomen kan door geldgebrek rekening niet betalen
Kwart Nederlanders wil liever ander werk
Organisaties willen SD-WAN, maar laten kansen liggen
HR-professionals staan niet achter huidige wet- en regelgeving
Bedrijven moeten medewerkers meer vrijheid geven om hun eigen productieve werkomgeving te creëren
Acht stappen om een toxische werkomgeving te voorkomen
Mimecast waarschuwt voor phishing uit naam van Twitter
Geld besparen op dataprotectie kan zorgen voor vervelende verrassingen
Hoe smishing misbruik maakt van populaire mobiele providers
Top-drie leiderschapstips voor het winnen van het WK voetbal
meer top 10