zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Jaar na invoering GDPR nog steeds zorgen om data

Meeste zorgen over het gebrek aan controle van werknemers over gegevens die worden opgeslagen

31 mei 2019 - Meer dan een kwart (26 procent) van de Europese werknemers maakt zich een jaar na de invoering van de GDPR nog steeds zorgen over de beveiliging van hun data.

De grootste zorg onder werknemers is het gevoel dat ze geen controle hebben over de gegevens die worden opgeslagen (elf procent), gevolgd door zorgen over de gevoeligheid van IT-systemen voor mogelijke cyberaanvallen of datalekken (tien procent).


In mei 2018 werd de General Data Protection Regulation (GDPR) in de gehele Europese Unie geïmplementeerd om individuele gegevensbescherming te verbeteren en de privacy te waarborgen. Hoe werknemers denken over databeveiliging blijkt uit het onderzoek The Workforce View van ADP. ADP onderzocht hoe ruim 10.000 werknemers uit Europa, waaronder 1.400 Nederlanders, denken over actuele thema’s waaronder de GDPR en de toekomst van werk.
 
Vertrouwen in Nederland iets hoger
In Nederland is het vertrouwen na de invoering van de Algemene Verordening Persoonsgegevens (AVG), de Nederlandse benaming voor de Europese GDPR, iets hoger dan het Europees gemiddelde. Bijna twee derde van de Nederlandse werknemers geeft aan alle vertrouwen te hebben in de beveiliging van hun data op de werkvloer (62 procent). Toch heeft tien procent heeft het gevoel dat ze geen controle hebben over de data die worden opgeslagen en vreest acht procent dat de systemen te gevoelig zijn voor hacks en datalekken. Slechts vier procent van de werknemers vindt dat de werkgever te veel data van hen opslaat.

Toename werknemersvertrouwen
Cécile Georges, chief privacy officer bij ADP: "Het is zeer bemoedigend om te zien dat de implementatie van GDPR samenvalt met een aanzienlijke toename van het werknemersvertrouwen. Het is voor zowel de organisaties als hun werknemers van cruciaal belang dat de organisaties de GDPR naleven en weten wat de gevolgen kunnen zijn van het onrechtmatig verwerken van gegevens van werknemers. Er is echter nog veel te winnen. Bedrijven moeten blijven werken aan gegevensbeveiliging en ervoor zorgen dat hun werknemers vertrouwen hebben in de manier waarop hun werkgevers hun persoonlijke gegevens bewaren en verwerken."
 
Gebrek aan controle
"Opvallend is dat de meeste zorgen spelen rondom het gebrek aan controle die werknemers hebben over de data die worden opgeslagen. Met ingang van de GDPR is het namelijk vastgelegd dat dat alleen mag als de werknemer daar akkoord voor heeft gegeven. In de praktijk lijken werknemers nog steeds het gevoel te hebben dat er bewust of onbewust toch meer gegevens worden opgeslagen," aldus Martijn Brand, algemeen directeur bij ADP Nederland.
 

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Secretaresses en andere supportprofessionals zijn opvallend loyaal
 Ouderwets huishoudboekje nog steeds populair voor financiële administratie
 Aantal unieke vacatures in de zorg stijgt met twaalf procent
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Salarisverwerker loopt hoog risico op overtreding AVG
 Na invoering AVG nauwelijks meer oog voor privacy en databeveiliging
 Financiële dienstverlening opnieuw meest aangevallen sector
 Houd het vertrouwelijk: boetes voor slechte omgang met privacy
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
advertorial
Verbeter in 10 stappen je e-mail marketing [ebook]
In het ebook ‘Verbeter in 10 stappen je email marketing’ van Spotler ontdek je snel of je op de goede weg bent en waar je nog extra stappen kunt zetten. Denk aan bestandsgroei, dynamische content, A/B-testen, datakoppelingen en meer. Benieuwd?
Download het ebook
Lees verder
Meer dan 100 gratis checklists voor ondernemers. Op Brisk Magazine, internetmagazine voor ondernemers.
Ergonomisch werken is gezond werken
reacties
Vrouwen voorop in de rum-sector (1) 
Betere werksfeer vermindert werkstress (1) 
Eerlijke collega’s belangrijk voor werkgeluk (1) 
Banner leidt opvallend vaak naar online zoekopdracht (1) 
Noorwegen populair onder camperaars (1) 
Dit kost een uur parkeren op de drukste luchthavens in Europa (1) 
De voordelen van content marketing (1) 
top10
Nooit meer een ‘Blue Monday’!
Outplacement vaker succesvol, niet voor oudere medewerkers
Eerlijke collega’s belangrijk voor werkgeluk
36 procent van de werknemers komt niet los van het werk
Betere werksfeer vermindert werkstress
Arnoud van Vliet verkozen tot ‘MVO-manager van het jaar’ 2019
Zestigplusser is zich niet bewust van gevaren openbare wifi
Stoomcursus ‘nieuwe IT-ontwikkelingen’ toont directies waar winst te behalen valt
Vandaag Filevrije Dag
Hoe meer energiebronnen, hoe kleiner de kans op uitval
meer top 10