zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Bezettingsgraad en verhuurtermijn huurauto’s groeit

Bedrijfsleven heeft behoefte aan acute mobiliteitsoplossingen

14 januari 2019 - Uit onderzoek van BOVAG Verhuur- en Deelautobedrijven blijkt dat de bezettingsgraad van de personenauto’s in de verhuur is gestegen van 72,4 in 2017 naar 73,5 procent dit jaar.

De bezettingsgraad van bestelauto’s groeide nog harder - van 64,9 naar 70,9 procent - en de verhuurtermijn nam fors toe, van ruim 7,0 dagen vorig jaar naar 9,3 in 2018.



Meer mobiliteit in zakelijk segment
Het onderzoek toont aan dat de behoefte aan mobiliteit vooral in het zakelijke segment toenam en dat de economische groei in Nederland overduidelijk zijn weerslag heeft op de verhuurbranche. De toegenomen verhuurtermijn en het grotere aantal BOVAG-leden dat actief is in shortlease (81 procent in 2018 tegen 77 procent vorig jaar) laten zien dat het bedrijfsleven behoefte heeft aan acute mobiliteitsoplossingen voor zowel het personeel als in de reguliere bedrijfsvoering. Daar waar in 2017 nog 62 procent van de klandizie zakelijk was, is dat in 2018 gegroeid naar 67 procent. Voor bestelauto’s speelt mee dat onder andere (pakket)bezorgdiensten groeien als kool en bij de personenauto’s in de verhuur zijn de ontwikkelingen op de arbeidsmarkt van grote invloed. Veel nieuw personeel heeft snel een (lease)auto nodig; pakketbezorgers hebben acuut behoefte aan uitbreiding van hun capaciteit. Bij bijna een derde van de verhuurders (30 procent) die bij BOVAG is aangesloten is het mogelijk om auto’s buiten kantooruren op te halen.
 
Elektrisch
Van de 86.600 personen- en bestelauto’s voor de verhuur is 71,1 procent (61.600) in beheer van BOVAG-verhuurbedrijven en het aantal huurauto’s van de BOVAG-leden groeide dit jaar ten opzichte van 2017 met 4,7 procent. Een op de 50 voertuigen is elektrisch, hetgeen in verhouding ongeveer vijf keer zoveel is als het totale aantal elektrische auto’s in Nederland ten opzichte van het complete wagenpark.
 

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 De opmars van de strategische HR business partner
 Omzet van B2C e-commerce opnieuw groter aandeel van BBP
 Bijna helft logistieke medewerkers niet klaar voor toekomst
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Tips om voordeliger een auto te huren
 Zonnebril meest vergeten na inleveren lease- of huurauto
 Nederland goedkoop qua autohuur
 Rijbewijzen in Europa; Nederland het strengst maar niet per se het veiligst
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
advertorial
De éénjarige opleiding tot Qualified Bedrijfskundige
Leer bedrijfskundige kennis integraal toe passen in complexe en continu veranderende situaties. Een unieke opleiding waar aandacht is voor kennis, vaardigheden én jouw persoonlijke ontwikkeling! Start 29 oktober, download nu de brochure!
Lees verder
Meer dan 100 gratis checklists voor ondernemers. Op Brisk Magazine, internetmagazine voor ondernemers.
Stuur je medewerkers veilig en voordelig de weg op
Belang van een goede werkgeversverklaring
Waar voldoet een goede website voor jouw bedrijf aan?
De juiste planning voor een feilloze bedrijfsverhuizing
reacties
Omzet van B2C e-commerce opnieuw groter aandeel van BBP (1) 
Hoe kunt u slaaptekort van uw medewerkers oplossen? (1) 
De klant is koning, maar is uw medewerker dat ook?  (1) 
Ultieme teambuilding: met het team op vakantie (1) 
HR-beslisser: starters met traineeship mogen meer verdienen dan starters zonder (1) 
De hoge werkdruk grootste probleem in organisaties (1) 
Luieroorlog lijkt voorbij (1) 
top10
Zeven tips voor sneller burn-out herstel (video)
Hoe weet u of iemand over de juiste mindset beschikt?
Het recept voor de ideale vacature
Duitse graadmeter: wereldwijde recessie zet door
Keuze tips voor de smartphone van de zaak
Verschil levensverwachting hoog- en laagopgeleid groeit
Digitale-competentiekloof schaadt internationale bedrijven
Bedrijven lopen talent mis door taalgebruik in vacatures
Kwart bedrijven ervaart personeelstekort
Klant niet op één bij CFO
meer top 10