zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Financial vindt betrouwbaarheid data onvoldoende

30 september 2013 - De financiële functie heeft de afgelopen tien jaar met steeds meer trends te maken gekregen. Daarbij kent de trend ‘het verbeteren van implementaties’ het grootste gat tussen belangrijkheid en effectiviteit: 28 procent. Dat blijkt uit het Trendonderzoek onder ruim 400 financials, uitgevoerd door Finext in samenwerking met André de Waal van het HPO Center. Het onderzoek keek naar het gehele vakgebied; van financial shared services tot business control.

Het budgetteringsproces wordt door 80 procent van de ondervraagden als  belangrijk ervaren, maar 53 procent vindt het daarbij lastig om dit effectief te maken. "Vooruit kijken wordt het meest belangrijk gevonden door de Finance functie, maar blijft een lastige taak om uit te voeren. Lineair prognoses doortrekken is niet meer voldoende. De verwachtingen die u van uw klanten hebt vertalen in financiële cijfers verschilt per branche en per business model, en gaat ook nog eens over de jaargrens heen. Daarnaast moet het ook snel kunnen worden opgeleverd om de actualiteit niet te verliezen. Een enorme opgave," zegt Eelco Bilstra, consultant bij Finext.



Betrouwbaar maken van data
Een opvallende uitkomst is dat de effectiviteit van het betrouwbaar maken van data nog geen 70 procent scoort. "Je zou verwachten dat betrouwbaar maken van data en informatie tot de core business van Finance behoort. Dan is 70 procent een lage score. Betrouwbaar maken van data is nog een ondergeschoven kindje binnen Finance," zegt Bilstra.
Het onderzoek haakt in op eerdere trendonderzoeken uit 2003, 2006 en 2008 van De Waal. Met dit onderzoek zet Finext, in samenwerking met De Waal, deze traditie voort. Naast inzicht in de actuele thema's die spelen rondom de financiële functie, zijn de trends ook in een perspectief van tien jaar geplaatst.

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Vier tips om burnouts bij werknemers te herkennen
 Cisco publiceert eerste wereldwijde Hybrid Work Index
 Werkende gelooft dat kwaliteit onderwijs beter zou zijn met minder overheidsrichtlijnen
 

Gerelateerde nieuwsitems

 File-sharing dataopslag het veiligst in Nederland
 HR-branche onvoldoende voorbereid op toenemende complexiteit
 Big data-technologie maakt real-time fraudebestrijding mogelijk
 De big data bottleneck
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
E-learning laten ontwikkelen? Let op deze tips!
reacties
Werknemers hoeven niet altijd bereikbaar te zijn (1) 
Werknemer vindt dat werkgever verantwoordelijk is voor werkgeluk (1) 
Foute kersttrui populair, maar niet op op de werkvloer (1) 
Kantoren en werkvormen veranderen radicaal (4) 
Wat mannelijke leiders moeten weten over het vrouwenbrein (1) 
Dat coachen is ook niet alles.  (2) 
India minder aantrekkelijk door krappe arbeidsmarkt (1) 
top10
Tekort aan vaardigheden beperkt financiële instellingen om doelstellingen te behalen
Wat de coronacrisis ons leert over het managen van mental health
Waarom vlot het niet met diversiteit op de werkvloer?
Vier tips om burnouts bij werknemers te herkennen
Bedrijven hebben behoefte aan ondersteuning bij uitvoering wet ingroeiquotum en streefcijfers
Cisco publiceert eerste wereldwijde Hybrid Work Index
Werkenden willen zelf kunnen bepalen wel of niet naar kantoor te gaan
Werkende gelooft dat kwaliteit onderwijs beter zou zijn met minder overheidsrichtlijnen
Werknemers hoeven niet altijd bereikbaar te zijn
Significant meer mensen terug naar kantoor
meer top 10