zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

IT-manager zet externen in voor invullen specifieke competenties

19 juli 2012 - IT-managers maken veelvuldig gebruik van externen; maar liefst 97 procent geeft aan weleens externen in te huren. Dit blijkt uit onderzoek van neomax onder 197 IT-managers in Nederland. 40 procent van de respondenten maakt hiervoor gebruik van een detacheringsbureau, drie procent van individuele zzp’ers en 57 procent combineert detachering met zzp’ers.

De belangrijkste redenen om externen in te huren zijn het aanvullen van specifieke competenties (47 procent) en om flexibeler te kunnen zijn in het aantal fte’s (38 procent). 



Top vijf vakgebieden
Aan de respondenten is ook gevraagd op welke vakgebieden externen worden ingezet. De top vijf ziet er als volgt uit:
1. Softwareontwikkeling
2. Systeembeheer
3. Architectuur
4. Netwerkbeheer
5. Informatiemanagement 

Detavast
"De resultaten komen overeen met wat wij in de praktijk zien," zegt Stephan Bosman, directeur van neomax. "IT-afdelingen bestaan vaak uit een aantal vaste allround IT’ers. Voor specialistische kennis of specifieke projecten worden daarom (tijdelijk) externe professionals ingehuurd. Daarnaast zien we een toenemende interesse in detavast. Dit biedt de IT-manager de kans om voor een bepaalde periode iemand van een detacheringsbureau in dienst te nemen met de mogelijkheid om de medewerker na deze periode kosteloos over te nemen. Zo kan optimaal beoordeeld worden of iemand beschikt over de gewenste competenties en bovendien ook voor de langere termijn binnen het team past."

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Coronacrisis boost videogebruik voor e-learning en webinars
  ‘Thuiswerken’ snelst gestegen thema voor phishing-aanvallen
 Begin met gemak om de volledig digitale klant van dienst te zijn
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Crisis doet pijn bij externe ICT’ers, hardwareleveranciers en overheid
 HR-afdelingen besteden meer uit
 Externe CEO’s zijn duurder en presteren minder
 ICT-branche lijkt crisis definitief te boven
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
advertorial
Marketing Inhaak Kalender 2021 + handige tips
Met de overzichtelijke kalender van Spotler heb je in één oogopslag alle 'inhakers' voor jouw (e-mail) marketingcampagnes van 2021 in beeld. Handig voor eventgebonden acties naar klanten en nieuwsbriefabonnees! Inclusief interessante e-mail marketing tips.
Download de gratis kalender
Lees verder
Wereldwijd actief technologiebedrijf sponsort Nederlands vrouwenteam voor extreme roeirace
reacties
Invloed corona op arbeidsmarkt: banen in e-commerce en klantenservice in opkomst (1) 
Klanten willen slechts twee dingen (2) 
Drie manieren waarop Internet of Things SEO voorgoed verandert (2) 
Ruim helft Nederlanders openhartig over salaris (1) 
Ontwikkeling e-invoicing zorgt voor toename wereldwijde B2B-commerce in 2015 (1) 
Twee op de drie Nederlanders schaamt zich voor hoesten of niezen in publieke binnenruimtes (1) 
Grote organisaties zorgen beter voor thuiswerkende werknemers (1) 
top10
Dit zijn de vijf meest gegoogelde HR-thema's van 2020
Langdurig verzuim loopt op door uitstel reguliere zorg
Klanten willen slechts twee dingen
Lockdown belemmert tech-vrouwen in loopbaanontwikkeling
CIO’s hebben behoefte aan meer teamoverstijgend samenwerken
Sollicitatiedokter organiseert Nationale Dag van het CVv
Cybercriminelen gebruiken COVID-19-vaccin als lokmiddel bij hun aanvallen
Discriminatie op de arbeidsmarkt actueler dan ooit
Nederlandse bedrijven zien hybrid cloud als meest ideale IT-infrastructuur-model
Coronacrisis boost videogebruik voor e-learning en webinars
meer top 10