zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Automobilist ziet Het Nieuwe Werken wel zitten

14 februari 2011 - Een grote meerderheid (82 procent) van de Nederlandse automobilisten staat over het algemeen positief tegenover Het Nieuwe Werken. Slechts negen procent van de respondenten heeft toch liever een vaste werkplek en vaste werktijden. Dit komt naar voren uit Het Nationale Automobilisten Onderzoek van eileen.nl.

Drie op de tien automobilisten geeft aan al in staat te zijn flexibel om te gaan met werktijden, om zo de spits te vermijden. Respondenten jonger dan 55 jaar zijn minder in staat flexibel om te gaan met hun werktijden dan mensen van 55 jaar of ouder. Ook vrouwen hebben hier meer moeite mee in vergelijking met mannen. 



Thuiswerken
Een kwart van de automobilisten heeft de mogelijkheid om thuis te kunnen werken. Net als bij het flexibel werken geldt hier dat respondenten onder de 55 jaar en vrouwen minder de mogelijkheid hebben om thuis te werken. 

Minder reistijd
Op de vraag wat automobilisten plezierig vinden aan thuiswerken, blijkt dat vooral minder (reis)tijd (64 procent) en efficiency (47 procent) een belangrijke rol spelen. Het krijgen van een vergoeding speelt zo goed als geen rol. Wat automobilisten het meest dwars zit bij thuiswerken, is het gemis van contact met collega’s (41 procent) en de scheidslijn tussen werk en privé (33 procent).

Wat vindt u plezierig aan thuiswerken?
1. Het scheelt mij veel reistijd
2. Ik werk veel efficiënter
3. Goede balans werk en privé
4. Veel beter voor het milieu
5. Geen gezeur van collega’s

 
 Doorsturen   1 reactie  

 

Laatste nieuws

 Bedrijfsleiders worstelen met benutten van zakelijke kansen
 Tien MVO-managers op de shortlist voor titel ‘MVO Manager van het Jaar 2022’
 Jongeren missen begeleiding bij hun eerste stappen op de arbeidsmarkt
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Hulpmiddelen voor Nieuwe Werken ontbreken nog
 `Het Nieuwe Werken zet ontwikkeling kantoren op z`n kop`
 Professionals vinden Het Nieuwe Werken belangrijk
 Digitale mobiliteit bestrijdt file
 
 
reacties
 
Helma van wanrooij  |   | 
14-02-2011
 | 
11:12 uur
Als het werk het toelaat is thuiswerken vele malen efficienter en effectiever. Het is het bedrijf/de baas die het toestaat of niet. Dit heeft vaak met vertrouwen te maken ... die hij wel genoeg? ... maar ja, op het werk wil ook niet automatisch zeggen dat er gewerkt wordt.
Er zijn voldoende mogelijkheden om e.e.a. goed te volgen en het gaat immers om de output van een medewerker. Leve de thuiswerkers!

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Welke rechten heb je bij een arbeidsconflict?
reacties
Zeven tips voor het omgaan met klagende medewerkers (3) 
Timemanagement is eigenlijk grote onzin! (1) 
Citrix onderzoek toont verdeeldheid over werken op kantoor (1) 
Nederlanders willen vooral buiten kantoor kunnen werken (3) 
Drie eenvoudige tips tegen SIM-swapping (1) 
Nederlander bang voor misleidende online reviews (3) 
Werknemer wil fiets in arbeidsvoorwaardenpakket (1) 
top10
63 procent van de medewerkers voelt zich niet gehoord door de directie
Digitale dienstverlening Nederlandse overheid onvoldoende voor laagopgeleiden
Helft verwacht dat de economie komend half jaar alleen nog maar slechter wordt
Kwart Nederlanders wil meer rechten voor flexwerkers
De vijf opvallendste zomerklussen van jongeren
Eén op de drie tevreden werknemers overweegt andere baan
CIO worstelt met versnelling digitale transformatie
Het belang van IT-beveiliging is in de directiekamer doorgedrongen
91 procent kan zich in online gesprekken beter uitdrukken met emoji
Helft wil dit najaar vaker naar kantoor vanwege hoge energieprijzen
meer top 10