9 augustus 2010 -
Carol Fishman Cohen en Vivian Steir Rabin studeerden beide af aan Harvard Business School en werkten beide jarenlang niet om hun kinderen groot te brengen. Weer aan het werk gaan bleek niet eenvoudig.
Samen richtten ze daarom iRelaunch op, een bedrijf dat mensen helpt weer aan het werk te gaan na een jarenlange break. Ook schreven ze een boek over het onderwerp. Forbes haalde er alvast zeven tips voor herintreders uit.
1. Weet zeker dat u weer wilt gaan werken
Vraag uzelf allereerst af waarom u weer aan het werk wilt. Wilt u carrière maken? Kunt u uw werk combineren met uw gezin? Steunen uw partner, kinderen en vrienden uw beslissing?
2. Hervind uw zelfvertrouwen
Vooral vrouwen die jarenlang thuis gebleven zijn voor de kinderen voelen zich vaak onzeker over hun professionele kwaliteiten. Oefen daarom sollicitatiegesprekken en bespreek uw sterke punten met vrienden en familie.
3. Weet wat u wilt
Hoe langer u niet gewerkt hebt, hoe belangrijker het is om vast te stellen of uw interesses en vaardigheden veranderd zijn.
4. Volg een cursus
Doe een opfriscursus in uw vakgebied, haal uw oude studieboeken weer eens uit de kast.
5. Wees enthousiast Ga netwerken en doe dit extra enthousiast. Dat werkt aanstekelijk en u valt op tusen de andere sollicitanten.
6. Maak goede afspraken
Bespreek uw keuze met uw gezin en maak goede afspraken over werktijden en kinderopvang.
7. Wees kritisch
Bent u niet helemaal tevreden met de eerste baan die u vindt, zoek dan verder.
