zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Manager streeft vooral naar balans

20 januari 2009 - Voor 80 procent van de managers is het vinden van een betere balans tussen werk en privé de belangrijkste ambitie. Dat blijkt uit onderzoek van Twynstra Gudde. Van de respondenten zegt 75 procent een bestuursfunctie te weigeren als die ten koste zou gaan van de gezinssituatie.

MD Weekly schrijft dat steeds meer werkgevers willen betalen voor cursussen waarmee medewerkers leren de balans te herstellen. Belangrijk, want een betere balans draagt bij aan een lager ziekteverzuim. 



Sociale steun

Geertje van Daalen, verbonden aan de Organisatie voor Strategisch Arbeidsmarktonderzoek, promoveerde op onderzoek naar de balans tussen werk en privé en concludeerde dat een conflict tussen werk en thuis tot emotionele uitputting en zelfs burnout leidt. De kracht van balanscursussen is volgens Van Daalen dat partners de cursus samen bezoeken. Sociale steun helpt als er spanning is tussen werk en privé.


Bron: Intermediair, MD Weekly
 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid
 Gen-Z’ers en Millennials zouden van baan veranderen voor bedrijf dat beter aansluit bij waarden
 Duurzaamheidsmanagement steeds belangrijker voor moderne bedrijven
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Nederlander blijft werken op vakantie
 Flexibel werken leidt tot ruzies met het thuisfront
 Hoogopgeleide heeft het te druk voor zelfontwikkeling
 Amerikanen eisen betere balans tussen werk en privé
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10