zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Manager nog steeds slecht voorbereid op recessie

21 oktober 2008 - Amerikaanse analysten waarschuwen al sinds het voorjaar voor een recessie. In het Verenigd Koninkrijk blijkt inmiddels dat de economische groei tot stilstand is gekomen. Toch heeft een derde van de Amerikaanse en een vijfde van de Europese managers nog geen plan om een recessie te lijf te gaan.

Dat blijkt uit het ‘Global Strategic Reward’-onderzoek van Watson Wyatt. Hoewel Europa duidelijk beter voorbereid is dan Amerika, varieert de mate waarin tussen de landen behoorlijk. Alle Franse bedrijven en negen van de tien Duitse hebben een solide plan. Hetzelfde geldt voor 85 procent van de Ierse, 82 procent van de Italiaanse en driekwart van de Nederlandse en Zweedse. In Spanje zijn echter nog geen zes van de tien voorbereid. 



Strategie

Watson Wyatt waarschuwt HR-managers dat ze nu een strategie op moeten stellen, willen ze – zodra ze moeilijke beslissingen moeten nemen - er zeker van zijn dat de juiste mensen blijven en de prestaties van de onderneming er niet onder leiden. Ook moeten ze ervoor zorgen dat ze zowel de kosten weten te beheersen als flexibel genoeg zijn om mensen te belonen voor bovengemiddelde prestaties en zodoende het personeel betrokken te houden. 

Maatregelen

Uit het onderzoek kwam naar voren dat een herstructurering van de organisatie momenteel de populairste maatregen is, gevolgd door personeelsstoppen, gedwongen ontslagen en minder salarisverhoging. Andere opties zijn het aanbieden van vervroegd pensioen, kortere werkweken en sabbaticals.

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid
 Gen-Z’ers en Millennials zouden van baan veranderen voor bedrijf dat beter aansluit bij waarden
 Duurzaamheidsmanagement steeds belangrijker voor moderne bedrijven
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Vier manieren om een recessie te overleven
 Motiverende manager cruciaal na ontslagronde
 Stagnerende economie leidt tot personeelsstop, niet tot ontslagen
 Babyboomers kunnen niet omgaan met economische tegenslagen
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Pas op met het snijden in de kosten als ondernemer
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10