zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Opleidingspoot KPN wordt zelfstandige ICT-academie

3 juli 2002 - De afdeling Opleidingen van KPN gaat zelfstandig verder als de Academie voor ICT. De nieuwe academie richt zich op de telecom- en ICT-branche en biedt vak- en persoonsgerichte opleidingen en trainingen aan.

De verzelfstandiging van de opleidingen is onderdeel van de outsourcingsoperatie van KPN om de schulden van het bedrijf te reduceren.



Rijks Universiteit Groningen
Grootaandeelhouder van de Academie voor ICT is Freia, dat verder belangen heeft in Horizon, Interlingua, Mount Everest, Comenius Leergangen, Academie voor Ondernemerschap en Academische Opleidingen Groningen. Ook KPN houdt een (minderheids)belang in de organisatie. Freia is nauw verbonden met de Rijks Universiteit Groningen. Onbekend is hoeveel Freia voor KPN Opleidingen heeft betaald.

KPN belangrijke opdrachtgever
De Academie voor ICT heeft twee vestigingen, in Groningen en in Bunnik. KPN blijft één van de belangrijkste opdrachtgevers van de Academie. De academie heeft inmiddels een eigen website, www.academievoorict.nl, maar daar is vooralsnog slechts een vooraankondiging te zien.

 
 Doorsturen   1 reactie  

 

Laatste nieuws

 Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid
 Gen-Z’ers en Millennials zouden van baan veranderen voor bedrijf dat beter aansluit bij waarden
 Duurzaamheidsmanagement steeds belangrijker voor moderne bedrijven
 
 
 
reacties
 
marcel buijs  |   | 
12-06-2012
 | 
11:35 uur
Hoe kan ik als KPN'er in aanmerking komen om een MSCE traject te gaan volgen?

Ik heb 4 modules gedaan voor NT4 toen dit nog gangbaar was.

BVD.
Marcel Buijs

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10