zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Ambitie is een kwestie van testosteron

15 november 2006 - De drang naar de top is vooral een mannenzaak. Omdat mannen een grotere ambitie vertonen dan vrouwen, bekleden vooral zij topfuncties. En dat ligt weer aan hormonen: mannen in leidinggevende functies produceren meer testosteron.

Een leidinggevende positie staat vaak garant voor geld en macht, maar heeft ook een erotiserend effect op vrouwen. Volgens de evolutiebiologie zouden vrouwen vooral op zoek zijn naar sterke genen voor het nageslacht.

Tweerichtingsverkeer


De Amerikaanse onderzoeker Allan Mazur vond een sterke correlatie tussen succes, leiderschap en testosteron. Die correlatie functioneert overigens in beide richtingen: meer succes leidt tot een hogere testosteronproductie en dat leidt weer tot meer succes.

Interactie
In het brein speelt zich vervolgens een continue interactie af tussen hersenen en omgevingsinvloeden. Bij mensen die in een dominante positie verkeren wordt de hypothalamus geprikkeld, het deel van de hersenen dat zorgt voor de aanmaak van testosteron. Dat wakkert de concurrentiestrijd aan en prikkelt de zinnen. Dominante mannen, bij wie dat proces te ver doorschiet, riskeren echter dat ze hun realiteitszin verliezen en niet langer met beide benen op de grond staan.


Bron: Trends, Express.be
 
 Doorsturen   16 reacties  

 

Laatste nieuws

 Financiële coaches gezocht: aantal openstaande functies schiet omhoog
 Europese bedrijven zijn positief over hun uitgaven aan CX-technologie
 Week van het Werkgeluk in een extreem krappe arbeidsmarkt
 
 
 
reacties
 
mevrouw M Bontekoe  |   | 
15-11-2006
 | 
07:37 uur
Slechts twee dagen uw nieuwsbrief mogen ontvangen maar begin dermate vraagtekens bij uw redactie te plaatsen dat ik mij maar ga uitschrijven. Onvoorstelbaar. En dan te bedenken dat managers vroeger toch doorgaans hoogopgeleiden waren. Uw site is niet gericht op managers maar op seksstrijd. Succes ermee
Sylvia  |   | 
15-11-2006
 | 
10:00 uur
Ik weet niet wat er waar is van dit gegeven, het is zo typisch Amerikaans, ik vind het wel grappig. Ik ken zo'n man op zo'n toppositie en ik zal het binnenkort eens uitproberen wat betreft zijn testosteron.

Maar hoe zit het dan met ambitieuze vrouwen? Wat mij opvalt is dat veel vrouwen hun uiterlijk compenseren met een topfunctie, enkelen daargelaten die naast hun topfunctie ook nog eens voor de dag kunnen komen. Ik denk dat ambitieuze vrouwen zich richting mannen toch anders en uitdagender gedragen, wellicht speelt hier ook iets mee van hormonen?

Ben benieuwd wie mij daar meer over kan vertellen. En ben daarnaast benieuwd of er mannen durven te reageren die in een toppositie werken.

groet,
Sylvia Silooy
heer M Leeuwen  |   | 
15-11-2006
 | 
12:30 uur
Wat betreft de hormonen kwestie.
Is het niet een beetje macho en wat eenzijdig? Vele jaren heb ik in het buitenland gewerkt en daar vielen mij twee dingen op.
Mijn toenmalige vrouw een top functionaris in een handelsfirma.
Gebruikte haar intuïtie en won het telkens weer van de macho heren uit de Old Boys School met hun verhoogde hormoon productie. Het frappante was ook dat de toeleveranciers uit de VS alleen met haar wilde samenwerken. Iets waar ik toch wel trots op was. Een ander geval mij bekend uit die tijd een contact ging als het ging om inkopen met de sales leader, hoofd inkoopster naar Japan op weg naar de leverancier zag zij er op en top als vrouw uit. Nadat de deal was gesloten terug naar het hotel de rest van de reis in spijkerbroek en casual gekleed. Op de vraag aan haar waarom zo. Vertelde ze “heel eenvoudig dat willen mannen graag zien ik krijg de beste prijs terwijl zij verblind door hun hormonen voor de bijl gaan”. Dames ga zo door en laat je niet van de wijs brengen de meeste mannen leren het toch nooit.
Meer succes leidt tot een hogere testosteronproductie en vrouwen produceren die ook als zij zich daartoe aanzetten En helaas voor de vrouw automatisch op latere leeftijd en daar zijn de mannen dan niet blij mee.
Groet
Martin
MHJ Guichelaar  |   | 
15-11-2006
 | 
14:33 uur
Er blijkt ook een sterke correlatie te zijn tussen succes, leiderschap, het al dan niet dragen van een toupet ( en mogelijk kleurstelling) en de in de huiskamer aanwezige vloerbedekking.
heer A.C. van Weerd  |   | 
15-11-2006
 | 
17:53 uur
Bij een post traumatische stressstoornis (PPTS) is de hypothalamus zichtbaar vervormd (MRI-scans tonen dat aan). Zou dat ook het geval zijn bij (over)ambitieuze managers ? :-)
W Geuzebroek  |   | 
18-11-2006
 | 
10:54 uur
Leuk om al die ego's te zien steigeren als de man/vrouw discussie weer eens ter sprake komt, vooral die van vrouwen.

Ik ben al 15 jaar ondernemer, heb nog nooit gemerkt dat ik meer of minder kansen zou hebben omdat ik een vrouw ben. Ik wordt door mijn klanten gewaardeerd om wie ik ben en wat ik ze te bieden heb. Dat ik niet een megabedrijf heb, komt vooral omdat ik de balans zoek tussen leuk werk, er zijn voor de kinderen, mijn hobby's en mijn eigen ontwikkeling.

Ik hoef niet zo nodig te presteren en gezien te worden, ik geniet van het leven. Wie wel die prestigedrang heeft: ga ervoor! Wijsheid, inzicht en balans komen met de jaren, dat is me wel duidelijk geworden. Voor zoveel mannen als vrouwen geldt wat mij betreft, wees vooral wie je werkelijk bent, dat geeft het meeste succes, zakelijk en prive!

En dat er verschillen zijn tussen mannen en vrouwen is een al lang bewezen en geaccepteerd feit. Waarom zou ik me als vrouw willen meten aan een man? Maak gebruik van het verschil in de seksen. En gelukkig is dat verschil er; doordat mannen zich als man gedragen voel ik me als vrouw gezien als vrouw! Niks mis met een gezonde dosis testosteron.
Anita  |   | 
15-11-2006
 | 
22:38 uur
Diepe decolletees op het werk, testosteron en ambitie...

Tja. Wellicht bestaat er ook een sterke correlatie tussen het testosterongehalte van de redactie van Managersonline en het percentage lul-verhalen (?)

mevrouw jhm koenders  |   | 
15-11-2006
 | 
22:43 uur
Managers zijn veelal hoogopgeleid. Al is het afhankelijk welke naam de functie krijgt. Dit zal ook bedrijfsafhankelijk zijn. Maar hormonen en sexe spelen mee op elk niveau van de samenleving, ook bij hoogopgeleiden. Daarom ben ik het ook oneens met de reactie van mevrouw bontekoe. Deze reactie vind ik te zwart wit. Mannen, vrouwen, hormonen, culturen etc... blijven van invloed op ons als mens en maatschappij. Ik denk alleen maar dat het goed is ons daarvan bewust te zijn en de ogen hiervoor niet te sluiten. Daarbij geloof ik zeker dat je met je intuitie en de omgang hiermee heel wat kan bereiken. Het is afhankelijk van de omgeving als van persoonlijke eigenschappen, IQ, EQ, hormonen, man/vrouw verschillen, cultuur en leeftijd in hoeverre het succes voor je is weggelegd. Daarbij is succes uiteraard een subjectief begrip
mevrouw J Appels  |   | 
16-11-2006
 | 
08:14 uur
Wat hebben mijn vriendinnen en ik dan een hoog testosterongehalte (en gelukkig zonder bijbehorende haargroei)! Ik sluit mij aan bij het bericht van mevrouw Koenders!
Jalal  |   | 
16-11-2006
 | 
09:43 uur
wat een gelul zeg;

Leiderschap bezit je en kun je ontwikkelen. Als je het niet hebt, dan kun je testosteron produceren totdat je een ons weegt.

Dit staat los van sekse.

Knap staaltje nutteloos journalisme............
Carolyn van Ravenhorst  |   | 
16-11-2006
 | 
13:50 uur
Er zijn ook vrouwen met (te)veel testosteron..

En deze vrouwen bekleden dan ook de topfuncties..

Veel testosteron is dus niet alleen een mannen-aangelegendheid.

mevrouw J van der Voort  |   | 
16-11-2006
 | 
11:38 uur
Beste redactie,
Is het bij jullie soms komkommertijd? Of hebben jullie er soms een nieuwe zeer appetijtelijke collega bij gekregen? Ik klaag niet, best een leuke afwisseling van al die kleurloze verhalen die ik iedere dag onder mij neus geschoven krijg, maar ik ben wel nieuwsgierig. Ik schaar mij achter Anita, met een geamuseerde glimlach.
Jacqueline
Calemeyn John  |   | 
17-11-2006
 | 
16:52 uur
Aan de reacties te zien kan ik enkel besluiten dat het vooral vrouwen zijn die last hebben van een overmaat aan testosteronproductie. Rustig blijven dames... De meeste mannen lopen echter ook niet te koop met hun oestrogeengehalte... ;-)
Josephine  |   | 
18-12-2006
 | 
22:44 uur
Leuk bericht maar nog amusantere reacties!!

Door een zeldzame hormonale stoornis maak ik testosteron voor 9 volwassen mannen aan....wat voor functie ik heb?.......
Gewoon ....werkzaam in de horeca!
Als je als vrouw een teveel aan testosteron hebt betekent dat niet dat je per definitie ergens aan de top behoort te staan, soms zijn het gewoon vrouwen met een heel goed verstand daar komt geen testosteron bij kijken, enkel het bespelen van de testosteron-producerende sekse!!
Staan jullie daar wel eens bij stil??
Hans Windmuller  |   | 
11-07-2008
 | 
09:49 uur
Mocht dit verhaal ook maar enig waarheidsgehalte hebben rest de minder leidende mensen met ambitie één troost:
Testosteron is verkrijgbaar als zalf en pillen.
Marc de Groot  |   | 
3-09-2008
 | 
13:03 uur
Ook ik ben verbaasd over het niveau van de communicatie. De mens is een uiterst complex systeem en kan slechts begrepen worden als zaken in de onderlinge samenhang worden benaderd. Net zomin als je de productiviteit van een onderneming kunt aflezen aan de vitaliteit van van 1 werknemer (op welk niveau dan ook), net zomin kun je de productiviteit van een persoon aflezen enkel en alleen aan z'n testosteron. Ik ken beroepshalve genoeg topmanagers die juist een verontrustend lage testosteron spiegel hebben door de stress die ze hebben. Het chronische stress hormoon Cortisol werkt juist remmend op de testosteron productie. De werkelijkheid is bepaald gecompliceerder dan diverse mensen in de reacties voorstellen. Ik mag hopen dat het managementwerk met meer gevoel voor systeemdenken ingevuld wordt.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Welke rechten heb je bij een arbeidsconflict?
reacties
Zeven tips voor het omgaan met klagende medewerkers (3) 
Timemanagement is eigenlijk grote onzin! (1) 
Citrix onderzoek toont verdeeldheid over werken op kantoor (1) 
Nederlanders willen vooral buiten kantoor kunnen werken (3) 
Drie eenvoudige tips tegen SIM-swapping (1) 
Nederlander bang voor misleidende online reviews (3) 
Werknemer wil fiets in arbeidsvoorwaardenpakket (1) 
top10
Werknemers gestrest, maar welzijnsprogramma’s blijven onderbelicht
Kennis HR-professionals over actuele wet- en regelgeving zwaar onvoldoende
CIO heeft moeite om explosieve datagroei van alle cloudservices te managen
Ruim helft Gen Z ervaring met uitbuiting of mishandeling op werk
Video-Leren: het hoe en waarom
Hoe reis je zakelijk zorgeloos en met plezier door Nederland?
Databeheer kritieke uitdaging voor succesvolle inzet AI
Kwart werkend Nederland vindt werkgevers verantwoordelijk voor vitaliteit medewerkers
IT-leider vindt zichtbaarheid voorwaarde voor netwerkveiligheid
Pakt de werknemer meer macht in 2023 ?
meer top 10