zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Bedrijven recruteren managementtalent via studiebeurzen

13 februari 2006 - De Nyenrode Business Universiteit heeft in vijf maanden tijd geld bij elkaar gebracht voor zestig studiebeurzen. De zakenuniversiteit biedt op deze manier studenten een kans om met deze beurs hun Master Bedrijfskunde of MBA te halen. Bedrijven zien het sponsoren van een studiebeurs als een alternatieve vorm van recruitment.

Een groot deel van de beurzen wordt gesponsord door het bedrijfsleven, variërend van Gucci tot Xerox. Ook instellingen als de Koninklijke NIVRA en de Erasmus School for Accounting & Assurance hebben een beurs aangeboden. Het is voor het eerst in Nederland dat in korte tijd zoveel particulier gesponsorde beurzen beschikbaar komen.



Strenge selectieprocedure
Een beurs bestaat uit een bedrag van gemiddeld 10.000 euro en begeleiding door een mentor, meestal van het participerende bedrijf. Om de beurs te krijgen ondergaan studenten een strenge selectieprocedure. De selectieprocedure bestaat onder andere uit een persoonlijkheidstest, het schrijven van een businessplan en/of het houden van een presentatie over ondernemerschap.

War for Talent
Volgens Dries van de Beek, voorzitter van initiatiefnemer het Nyenrode Fonds, zien bedrijven de beurzen als een goedkope manier van recruitment. 'Hierdoor komen bedrijven al in een heel vroeg stadium in contact komen met jong talent. In de dreigende War for Talent is 10.000 euro voor een vruchtbaar contact en toegang tot het Nyenrode-netwerk een slimme investering.'

Inschrijven
Nyenrode startte de wervingsactie voor beurzen in het bedrijfsleven en instellingen bij de Opening van het Academisch Jaar in september 2005. Het beurzenprogramma is onderdeel van de viering van het zestigjarig bestaan van Nyenrode. Bedrijven kunnen nog tot 1 maart van dit jaar participeren in het programma. Studenten kunnen vervolgens vanaf die datum op de beurzen inschrijven. Meer informatie over het beurzenprogramma is te vinden op www.nyenrode.nl.

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Ontwikkeldoelen slechts digitaal beschikbaar voor iets meer dan helft werknemers
 Visserij krimpt tot 2030 met tien tot vijftien procent
 IT-professionals voorstander van verplichte basisbeveiliging
 
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Wanneer komt de kostenvergoeding van hoortoestellen ter sprake?
Je werknemers bijscholen met een variatie aan opleidingen
reacties
Citrix onderzoek toont verdeeldheid over werken op kantoor (1) 
Nederlanders willen vooral buiten kantoor kunnen werken (3) 
Drie eenvoudige tips tegen SIM-swapping (1) 
Nederlander bang voor misleidende online reviews (1) 
Werknemer wil fiets in arbeidsvoorwaardenpakket (1) 
Nederland positieve uitschieter: 62 procent vertrouwt op huidige pensioenstelsel (1) 
Het grote verschil tussen weten en kunnen (1) 
top10
De moderne manager bestaat niet
Cybercriminelen gebruiken snelkoppelingen om toegang te krijgen tot zakelijke pc's
Wereldwijde trend van gematigde premiestijging zakelijke schadeverzekeringen
Driekwart bedrijven in duurzame energie heeft last van materiaaltekorten
Meer dan 80 procent Twitter-accounts kan nep zijn
Helft Nederlandse bouwbedrijven zet IoT in
Explosieve groei vacatures in de energietransitie
Ethisch hacker Computest vindt serieuze kwetsbaarheid in Apple’s macOS
Helft Nederlandse managers: data en digitalisering kritiek voor bedrijfsleven
Haalt de Nederlander het einde van de maand?
meer top 10