zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Dominante leiders hebben meer testosteron én hersenen

1 februari 2005 - Dominantie leidt tot de aanmaak van het mannelijk geslachtshormoon testosteron. Dat versterkt de dominantie, waardoor het dominant leiderschap sterker wordt. En wie bang is dat teveel testosteron het heldere denken aantast heeft het mis. Want ook de hersenen gaan ervan groeien.

Ratten


Leidinggevenden hebben andere hormonen dan ondergeschikten. Tijdens een onderzoek bij ratten maakte het dominante mannetje, na het winnen van de onderlinge concurrentiestrijd, meer testosteron aan. De verliezer maakte juist minder aan. De aanwezigheid van testosteron in het bloed houdt de dominante positie in stand. De 'overwinnaars' maakten niet alleen meer hormonen maar ook meer hersencellen aan.

Meer seks
Hoe de sociale status het brein laat groeien is niet bekend. Dominante mannetjes zijn agressiever en hebben meer seks. Dat zijn factoren die het testosteronniveau stimuleren en het ontstaan van nieuwe hersencellen (neurogenese) in de hand werken, vermoeden de onderzoekers.


Bron: Management Team
 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Citrix onderzoek toont verdeeldheid over werken op kantoor
 Werknemer worstelt met lastige IT-beveiligingsprotocollen
 Gefragmenteerde informatie staat optimale customer experience in de weg
 
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
In welke gevallen moet je aan de slag met een BAV
reacties
Nederlanders willen vooral buiten kantoor kunnen werken (1) 
Drie eenvoudige tips tegen SIM-swapping (1) 
Nederlander bang voor misleidende online reviews (1) 
Werknemer wil fiets in arbeidsvoorwaardenpakket (1) 
Nederland positieve uitschieter: 62 procent vertrouwt op huidige pensioenstelsel (1) 
Het grote verschil tussen weten en kunnen (1) 
Onderweg naar meer bevlogenheid  (1) 
top10
Sterk gestegen hypotheekrente zorgt voor impasse op woningmarkt
‘Extended reality’ brengt hybride werkers weer naar kantoor
Koffie op kantoor: dit komt er allemaal bij kijken
Risicofactoren voor bedrijfssucces in een wereld na de pandemie
Onderzoek onthult bloeiende ransomware-marktplaats op het dark web
Kennismigranten buiten EU zijn interessant arbeidspotentieel voor schaarste arbeidsmarkt
Een inclusieve werkplek: vier tips om de volgende stappen te zetten
Een ambitieuze bedrijfscultuur realiseren: 'Succes hangt af van ongeduld'
Diverse organisatie trekt accounting talent aan
Werknemer die moeilijk rondkomt, zoekt naar manieren om extra te werken
meer top 10