11 oktober 2004 -
Het aantal vrouwelijke managers in Nederland wordt steeds groter. Dat blijkt uit cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek. Was in 1995 nog veertien procent van de managers een vrouw, in 2002 was dit gestegen tot 25 procent. In het bedrijfsleven is het percentage echter bedroevend laag.
Niet-commerciële dienstverlening
Relatief veel vrouwelijke managers zijn werkzaam in de niet-commerciële dienstverlening. In 2002 was 36 procent van de managers in deze sector vrouw. Met name in de gezondheidszorg en het onderwijs zijn de vrouwelijke managers goed vertegenwoordigd. In de gezondheidszorg is meer dan de helft van de managers een vrouw. In de industrie- en bouwsector is slechts een op de vijftig managers een vrouw.
Bedrijfsleven In het bedrijfsleven is het vrouwelijke aandeel in het management nog steeds laag: dertien procent. Uit een vorige week verschenen rapport van het onderzoeksbureau Spencer Stuart blijkt dat het aantal vrouwen op topposities bij grote bedrijven steeds verder afneemt. Drie van de 321 topposities in de top-100 van bedrijven wordt bekleed door een vrouw.
