zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Nederlandse bevolking heeft financiŽle dode hoek

20 februari 2018 - Het merendeel van de Nederlanders is niet klaar voor een financieel gezonde toekomst. Slechts twee op de vijf Nederlanders zet geld opzij voor opleiding & bijscholing, arbeid, pensioen en zorg. Terwijl 48 procent aangeeft wel degelijk ongerust te zijn over hun financiële toekomst.

Veel Nederlanders die zich financieel wel zouden kunnen voorbereiden op toekomstige uitgaven, doen dit in de praktijk niet. Dit blijkt uit onderzoek van de Rabobank dat is uitgevoerd door het Nibud.


 
Financiële reserve versus een financiële zekerheid in de toekomst           
Naast een gezonde financiële reserve voor onverwachte uitgaven, wordt van Nederlanders verwacht dat zij zelf meer kosten dragen voor bijvoorbeeld hun zorg en voor de veranderende arbeidsmarkt. 34 procent van de Nederlandse huishoudens geeft aan dat zij geen ruimte hebben om geld opzij te zetten. Van de mensen die deze ruimte wél hebben, slaagt slechts 39 procent erin om, naast een kleine financiële reserve, extra vermogen op te bouwen. Bovendien meent 37 procent van de Nederlanders dat de verantwoordelijkheid voor de financiële situatie na hun pensioen niet bij hen ligt, maar bij de overheid of financiële dienstverleners (pensioenfondsen, banken en verzekeraars). 48 procent van de Nederlanders vindt zichzelf het meest verantwoordelijk voor hun financiële toekomst.
 
Gat tussen financiële verwachting en werkelijkheid
Mensen bouwen voornamelijk vermogen op om de studie van hun kinderen te kunnen betalen (46 procent), de hypotheek af te lossen (34 procent) of om hun pensioen aan te vullen (32 procent). Het onderzoek toont aan dat er een kloof bestaat tussen wat mensen verwachten nodig te hebben en wat ze werkelijk nodig hebben. Zo blijkt dat een op de vijf huizenbezitters zich niet realiseert dat ook een aflossingsvrije hypotheek een keer moet worden afgelost. Ook toont het onderzoek dat jongere respondenten (achttien - 34 jaar) de verwachte AOW-leeftijd niet juist inschatten. De huidige dertigers krijgen naar verwachting vanaf hun 71ste AOW, twee jaar later dan hun eigen inschatting (69,1).
 "In een periode waarin de overheid meer financiële zelfredzaamheid van haar burgers vraagt, vind ik het zorgwekkend dat minder dan de helft van de respondenten zichzelf het meest verantwoordelijk voelt voor de financiële situatie na pensioen,’"waarschuwt prof. Barbara Baarsma, directeur kennisontwikkeling Rabobank. "Zeker als mensen eerder met pensioen willen en nu de AOW-leeftijd omhoog gaat, moeten mensen zich realiseren dat zelf vermogen opbouwen nodig is om dat mogelijk te maken."
 
Toekomstige kosten in financiële dode hoek
Toekomstige zorgkosten en kosten voor (bij)scholing of het overbruggen van een periode zonder werk staan bij Nederlanders nauwelijks op de radar. Zo geeft 84 procent aan niet te sparen voor toekomstige zorgkosten en zet een overgrote meerderheid ook geen geld opzij voor een eigen studie (92 procent) of om een terugval in het inkomen op te vangen (82 procent).
 "Dat ruim negen op de tien respondenten niet sparen voor (bij)scholing en dat ook niet van plan zijn, gaat op den duur ten koste van werkzekerheid op de steeds flexibelere en veranderende arbeidsmarkt," aldus Baarsma. "Wie niet investeert in werkzekerheid, zet de bijl aan de wortel van zijn financiële zelfredzaamheid."
 

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Werknemers switchen per dag meer dan 1. 100 keer tussen verschillende applicaties
 Amsterdam Europees koploper flexibele kantoorruimte
 IT'ers zuchten onder personeelsgebrek en onderwaardering
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Twee derde Nederlanders vreest voor oudedagvoorziening
 Jonge werknemer maakt zich zorgen om financiŽle toekomst
 Werkgevers onderschatten risicoís van geldgebrek bij personeel
 Nederlander vindt financieel adviseur te duur
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Meer dan 100 gratis checklists voor ondernemers. Op Brisk Magazine, internetmagazine voor ondernemers.
Koffie op het werk onderzoek: kwaliteit steeds belangrijker
reacties
Expats kiezen voor Amstelveen  (1) 
Aandacht: het nieuwe geld (1) 
Recordaantal buitenlandse bedrijven vestigen zich in Amsterdam (1) 
Organisaties die actief bezig zijn met duurzaamheid winnen terrein (1) 
Wat is de impact van Brexit op de tech industrie? (3) 
Toeslag voor kinderopvang drastisch gewijzigd (4) 
Werknemer wil werk dat bijdraagt aan Ďeen groter geheelí (1) 
top10
Vier eigenschappen van een toekomstig leider
Gemotiveerde werknemers? Speel de transparantie-kaart
Gebrek aan digivaardigheid op de werkvloer staat vooruitgang in de weg
Dreigingen in de financiŽle wereld: Hacktivisme
Hoe maak ik het functioneringsgesprek motiverend?
Vijf technologische ontwikkelingen en hun impact op het merk
Zeven tips voor succesvolle beleggers
De jacht op talent: wat kandidaten in Europa verwachten
Helft organisaties is slachtoffer van Business Process Compromise-aanvallen
Werkbaar werk en de jobtypes van Karase
meer top 10