zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Middelbaar geschoolde vrouwen willen niet hogerop

10 december 2003 - Veel middelbaar geschoolde vrouwen willen niet hogerop in hun carrière. Dit blijkt uit een onderzoek van de vakgroep Arbeidscommunicatie van de VEA, de vereniging van communicatiebureaus.

Uit het onderzoek komt naar voren dat de vooroordelen over typisch vrouwenwerk, lagere lonen en een kortere werkweek voor een deel op waarheid berusten.



(V)mbo-opleiding
Carrière-ontwikkelingen gaan voor een groot deel voorbij aan vrouwen met een (v)mbo-opleiding. Een kwart van de vrouwen die deelnamen aan het onderzoek werkt bij voorkeur in de zorgsector. Tien procent wil werken in de maatschappelijke dienstverlening. Het merendeel heeft een duidelijke voorkeur voor kleine bedrijven in de non-profitsector. Geld is voor de meesten minder belangrijk dan een goede werksfeer. Belangrijkste arbeidsvoorwaarden zijn mogelijkheden voor ouderschapsverlof, kinderopvang, parttime werken.

Geen glazen plafond
Gemiddeld opgeleide vrouwen voelen zich beter thuis in een traditionele man-vrouwverdeling en hebben bij gebrek aan ambitie geen last van een glazen plafond.

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Een vierdaagse werkweek door digital en artificial intelligence
 Stages winnen aan effectiviteit als baanvindkanaal tijdens corona
 Kwart werkzoekende jongeren heeft geen vertrouwen in zoektocht naar baan
 
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
advertorial
De Nieuwsbrief Checklist: 49 punten voor een zorgeloze verzending
Bij het versturen van een nieuwsbrief kan veel fout gaan. Fouten maken is menselijk, maar natuurlijk maak je ze liever niet. Om fouten te voorkomen, heeft Spotler een allesomvattend document met 49 checkpoints gemaakt. Superhandig!
Download de gratis checklist
Lees verder
Dit is waarom de beveiliging van jouw domein zo belangrijk is
Het managen van jouw onderneming aan de hand van een sterk netwerk doe je zo
Een bedrijf kopen of verkopen, wat zijn de haken en ogen?
reacties
Saaie baan slecht voor het hart (1) 
HR-professional heeft hekel aan digitale sollicitatiegesprekken (2) 
Hervormingsplan voor woningmarkt goed ontvangen door makelaars (1) 
Logisch dat we zo vaak onlogisch denken (1) 
Hoogwaardige audio-oplossingen bepalend voor welzijn, efficiëntie en professionele uitstraling van hybride werkers (1) 
Vijf AI-lessen die COVID-19 ons leerde (1) 
Pandemie heeft grote impact op werkmotivatie jongeren  (1) 
top10
Stages winnen aan effectiviteit als baanvindkanaal tijdens corona
Futurizen. Het nieuwe werkwoord voor managers
HR-professional heeft hekel aan digitale sollicitatiegesprekken
Zieke medewerker bleef werken om financiële redenen
Een vierdaagse werkweek door digital en artificial intelligence
Managers worstelen 2,5 keer vaker met disrupties dan C-level
Crisiscommunicatie in een steeds complexere wereld
Cloud-native architectuur vereist andere applicatiebeveiliging
De gevaren van het lekken van persoonlijke gegevens en wat u ertegen kunt doen
Hybride werken na de pandemie? Zo richt u dat cloud-technisch in
meer top 10