zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

Nog steeds onduidelijkheid voor zelfstandigen zonder personeel

24 juli 2003 - Het blijft lastig vast te stellen of iemand als zelfstandige zonder personeel wordt aangemerkt of als werknemer. Het Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen (UWV) heeft nieuwe regels opgesteld, maar die geven nog steeds geen duidelijkheid.

Dit stelt het Platform Zelfstandige Ondernemers (PZO). De regels hierover zijn van belang voor bijvoorbeeld interim-managers, organisatie-adviseurs en ICT-specialisten.



Naheffingen
Al in april dit jaar adviseerde PZO samen met andere organisaties negatief over de nu gepubliceerde regels. De regels bieden geen oplossing voor het probleem dat een zzp'er - ondanks het hebben van een toereikende Verklaring Arbeidsrelatie (VAR) – achteraf tóch als werknemer kan worden aangemerkt. Opdrachtgevers kunnen daardoor worden geconfronteerd met forse naheffingen voor de werknemersverzekeringen.

Verslechtering
Volgens PZO betekenen de nieuwe beleidsregels slechts op minieme punten een verbetering ten opzichte van de regels van december. Op andere punten is de nieuwe versie zelfs een verslechtering, aldus de organisatie waarbij via branche- en beroepsorganisaties ruim 10.000 zzp'ers zijn aangesloten. Zo bepaalt de nieuwe versie van
beleidsregels dat het bedingen van een hoger uurtarief voor het
verrichten van werkzaamheden op ongebruikelijke uren een aanwijzing
is voor het hebben van een arbeidsovereenkomst. Terwijl het volgens
PZO volstrekt logisch is dat ook een zzp'er een avond- of
weekendtarief kan hanteren.

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Waarom bedrijfscultuur een strategisch doel moet zijn
 Zorgmedewerkers hebben weinig vertrouwen in actieplan (Ont)Regel de zorg
 Bedrijven betalen loyale IT’er minder dan jobhopper
 
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
advertorial
Leer in 2 dagen ontspannen en overtuigend te presenteren
Spreekangst wordt ontrafeld en geëlimineerd. Ruim 14.000 professionals volgden eerder de 'Sneltraining ‘Spreken in het openbaar’ van Pieter Frijters. Rebels, open en ‘out of the box’. Kijk op Spreek.nl of bel 0182 631 232.
Lees verder
Meer dan 100 gratis checklists voor ondernemers. Op Brisk Magazine, internetmagazine voor ondernemers.
Structureer je online marketing activiteiten
Werkstress: voorkomen is beter dan een burn-out!
reacties
Hostingbranche ziet public cloud niet als bedreiging (1) 
Drie manieren om te beleggen voor uw pensioen (1) 
Organisaties wapenen zich steeds beter tegen aanvallen met bots en scrapers  (1) 
Huisdierbezit populair (1) 
Consumenten nog niet overtuigd van de voordelen van Artificial Intelligence  (1) 
Nederlander positief over milieuzones, maar snakt naar duidelijkere regels (1) 
Slecht voorbereide gesprekspartner grootste irritatie werkzoekenden (3) 
top10
Werknemers willen vierdaagse werkweek met langere werkdagen
Artificial Intelligence: gaan robots onze banen inpikken?
HR-professionals kunnen eigen welzijnsambities niet bijbenen
Waarom bedrijfscultuur een strategisch doel moet zijn
Slecht datamanagement kost miljoenen
Vijf vragen die doel-denken veranderen
Leiders besteden maar dertien minuten per dag aan persoonlijke ontwikkeling
Pensioenakkoord: voldoende waarborgen op verdere uitwerking
3,3 miljoen nieuwe werknemersbanen in 2017
Alarmerende schaarste op de IT arbeidsmarkt
meer top 10