zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
nieuws
 

De zes principes van aardig gevonden worden

20 januari 2002 - Persoonlijke effectiviteit heeft alles te maken met anderen. Vinden mensen een manager onsympathiek, dan krijgt hij eenvoudigweg minder van ze gedaan.

Persoonlijke effectiviteit heeft alles te maken met anderen. Vinden mensen een manager onsympathiek, dan krijgt hij eenvoudigweg minder van ze gedaan. Iemand die aardig wordt gevonden, is effectiever en succesvoller. Al in de jaren '30 stelde Dale Garnegie de volgende zes universele principes op, zo meldt de website SalesQuest.



Principe 1: Wees oprecht geïnteresseerd in andere mensen
Mensen stellen het op prijs als u oprecht belangstelling voor ze toont. Laat uw ego eventjes met rust en ga serieus in op wat de ander te vertellen heeft.

Principe 2: (Glim)lach
Vrolijke mensen zijn leuker dan norse mensen. Een glimlach op uw gezicht toveren is niet moeilijk en het kost niets.

Principe 3: Onthoud iemands naam
Wat doet u als u op straat plotseling uw naam hoort roepen? U kijkt om! Onthoud altijd de naam van uw relaties.

Principe 4: Luister goed en laat iemand over zichzelf te vertellen
Wellicht het belangrijkste principe. Door goed te luisteren en mensen aan te moedigen over zichzelf te vertellen toont u belangstelling. De ander voelt zich gewaardeerd. Bijna niemand heeft tegenwoordig nog tijd om te luisteren. Als u het wel doet scoort u extra bonuspunten!

Principe 5: Spreek over de interesses van de ander
Verdiep u in de interesses van de ander en ga na waarmee u hem of haar kunt helpen.

Principe 6: Geef de ander het gevoel dat hij belangrijk is
De belangrijkste persoon in uw leven bent u zelf! Dat geldt ook voor iedere ander. Laat oprecht merken dat u iemand belangrijk vindt.

 
 Doorsturen   Reageer  

 

Laatste nieuws

 Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid
 Gen-Z’ers en Millennials zouden van baan veranderen voor bedrijf dat beter aansluit bij waarden
 Duurzaamheidsmanagement steeds belangrijker voor moderne bedrijven
 
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Pas op met het snijden in de kosten als ondernemer
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10