19 februari 2009 - De recessie versnelt de flexibilisering van de arbeidsmarkt en de werkplek. Bedrijven die slechte resultaten boeken willen bezuinigen op hun personeelskosten. Daarbij kunnen ze inhaken op de trend om mensen op projectbasis in te huren, en werknemers bovendien vaker thuis te laten werken. Onder meer de vaste loonkosten, huisvestingskosten, ICT-kosten, pensioenkosten worden hiermee sterk teruggedrongen.
