zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
vaknieuws
 

Veranderende organisatie moet zich belangrijke vraag stellen

29 september 2011 - Organisaties die zowel willen blijven meegroeien met trends en ontwikkelingen en die bewust met kosten moeten omgaan, moeten zich de vraag stellen: zelf doen, samenwerken of uitbesteden? Deze vraag is de resultante van zowel interne bedrijfsontwikkelingen als van een strategische keuze om voor een nieuwe organisatievorm te kiezen. Bijvoorbeeld een veranderende bedrijfsvoering, een andere huisvesting, sterke groei of krimp, een significante wijziging van het personeelsbestand of de noodzaak tot bezuinigen.
Bron: Profnews
 
 Doorsturen   Reageer
 

 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10