zoeken Nieuwsbrief
      Linkedin    Twitter   
  
beurs
 

Beursblik: focus op schuldenberg bij kwartaalcijfers NSI

8 augustus 2013 - De aandacht bij de kwartaalcijfers van NSI zal uitgaan naar de schuldenberg van het beursgenoteerde vastgoedbedrijf. In het eerste kwartaal bedroeg de zogenoemde loan-to-value ratio (LTV) een hoge 58,0 procent. Des te hoger de ratio, des te meer minder eigen vermogen zit er in het onderliggende vastgoed.  Bij sectorgenoot Wereldhave was de LTV gedaald naar 27,9 procent eind juni van 43,6 procent eind 2012 nadat het vastgoedfonds schoon schip maakte en voor honderden miljoen euro's aan panden in de Verengde Staten en het Verenigd Koninkrijk verkocht.  Analisten bij ABN AMRO signaleerden vorige maand dat NSI kantoren in de uitverkoop kan gaan doen. De analisten gaven aan dat private equity partijen panden in de ramsj zouden kunnen gaan oppikken. NSI heeft te kampen met dalende huuropbrengsten en grote leegstand als gevolg van de slechte Nederlandse economie. Hierdoor dalen de waarderingen van het vastgoed, wat de schuldpositie verder doet verslechteren. Positief was dat de bezettingsgraad van de totale portefeuille in het eerste kwartaal licht verbeterde naar 81,3 procent van 81,1 procent aan het einde van 2012. Bij de zwaarder geraakte kantorenportefeuille verbeterde de ratio van 71,3 naar 72,1 procent.  “Het eerste kwartaal van 2013 laat voor het tweede opeenvolgende kwartaal een verbetering van de bezettingsgraad in de Nederlandse kantorenportefeuille zien, een trend die naar verwachting over 2013 verder door zal zetten", zei CEO Johan Buijs naar aanleiding van de eerstekwartaalcijfers.  Voor 2013 blijven de economische omstandigheden uitdagend, zei NSI. Desondanks gaf het vastgoedfonds aan te rekenen op een aantrekkende bezettingsgraad, maar dit zal niet direct leiden tot hogere financiële resultaten. NSI herhaalde voor 2013 een direct resultaat te verwachten van 50 tot 56 miljoen euro.
Bron: ABM Financial News
 
 Doorsturen   Reageer
 

 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
Human Design op de werkvloer voor teameffectiviteit en bedrijfsgroei
reacties
Top tien arbeidsmarktontwikkelingen 2022 (1) 
‘Ben jij een workaholic?’ (1) 
Een op de vier bedrijven niet bezig met klimaat en duurzaamheid (3) 
Eén op zeven Nederlanders staat niet achter aanbod van hun organisatie  (1) 
Drie manieren om te reageren op onterechte kritiek (1) 
Een cyber-survivalgids voor managers: hoe ga je om met cyberaanvallen?  (1) 
Mind your data (1) 
top10