Parttime werk niet altijd goed voor balans werk/privé

6 februari 2006 - Parttime werk en flexibele werktijden houden het gevaar in zich dat werknemers op het werk meer bezig zijn met thuis. Psychologe Karen van Rijswijk stelt in haar proefschrift dat aangepaste werktijden waarschijnlijk de werk-thuisbalans alleen verbeteren als de tijden afgestemd zijn op de persoonlijke behoeften.

Van Rijswijk promoveert op vrijdag 10 februari 2006 aan de Universiteit van Tilburg.

Werk-thuisbalans
De Tilburgse psychologe onderzocht of parttime werk en flexibele werktijden bijdragen aan een gezonde werk-thuisbalans. Zij ondervroeg daarvoor werknemers in de zakelijke dienstverlening. De onderzoekster kreeg via de vragenlijsten inzicht in de werktijden, de bijdrage aan het huishouden en het welzijn van vrouwen én mannen.

Verantwoordelijkheid
Uit het onderzoek blijkt dat parttime werkende vrouwen hun werk weliswaar minder vaak 'mee naar huis te nemen', wat de balans werk/privé ten goede komt. Echter, deze vrouwen blijken op hun werk ook meer bezig te zijn met thuis. Ze hebben vaker last hebben van emotionele uitputting en stress. Ook halen zij minder voldoening uit hun werk.

Flexibele arbeidstijden
Flexibele arbeidstijden zijn ook al geen oplossing, aldus Van Rijswijk. Het aanpassen van de werktijden aan de privésituatie heeft het gevaar in zich dat de grens tussen privé en werk vervaagt. Van Rijswijk dat parttime werken en flexibele werktijden waarschijnlijk alleen bijdragen aan een gezonde werk-thuisbalans als de werktijden afgestemd zijn op de persoonlijke wensen en behoeften van werknemers.